企業(yè)形象墻設(shè)計(jì)的三大技巧

企業(yè)形象墻是一個(gè)公司的，現(xiàn)如今越來越多的企業(yè)都會(huì)對(duì)自身的形象打造十分的重視，但是在設(shè)計(jì)的時(shí)候還應(yīng)掌握這三大技巧：

　　1、突出自身企業(yè)文化

　　設(shè)計(jì)企業(yè)形象墻一定要突出自己的企業(yè)文化，墻上的形象設(shè)計(jì)上的發(fā)揮空間不能完全追求藝術(shù)性的設(shè)計(jì)，應(yīng)該考慮多學(xué)科的，因?yàn)楫吘梗硎緣ζ髽I(yè)公司形象的形象，尋求真正適合。要與懸掛其企業(yè)規(guī)模溝和合理的。盡量不要破壞原有墻面，不要盲目追求所謂的檔次，顏色等。

　　2、獨(dú)特的立體字的選擇

　　無論是員工還是客戶進(jìn)入公司的視覺印象是由該公司的形象墻確定，墻上是一個(gè)公司的形象張壁非常豐富寓意的形象，是公司設(shè)計(jì)的重要組成部分，使墻面的形象設(shè)計(jì)是好是壞，是至關(guān)重要的。

　　3、與自身行業(yè)相結(jié)合

　　什么樣的企業(yè)打什么招牌，這是基本的。小而精致，大和精神。再次，不夠合理。顏色也與現(xiàn)有的環(huán)境中，相匹配。顏色不要超過三種顏色!

從表面上看，企業(yè)文化墻只是起到了裝飾作用，為的墻面增添了不少光彩。這種辦公室軟裝很簡單，但在更深層次上，

其實(shí)，文化墻除了裝飾之外，更為重要的是體現(xiàn)了企業(yè)文化理念，并提升了公司的信仰和品牌文化，員工在潛移默化的過程中，會(huì)受到公司品牌文化的影響，從而能有效地提高員工的積極性，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，使公司整體氛圍呈現(xiàn)積極、樂觀、開朗的氛圍。這些無形的東西會(huì)在潛意識(shí)中影響到每個(gè)人的工作熱情，進(jìn)而影響到整個(gè)公司的銷售隊(duì)伍或財(cái)富。

現(xiàn)如今越來越多的企業(yè)都開始關(guān)注自身企業(yè)文化墻的設(shè)計(jì)和裝飾，想要設(shè)計(jì)的一定要趁早，對(duì)自己公司和員工都起著至關(guān)重要的作用!

在制作文化墻時(shí)，常常會(huì)被問到：文化墻能用多長時(shí)間??？會(huì)不會(huì)用個(gè)1-2年就要換掉??？針對(duì)這個(gè)問題，今天小編一起來為大家講解下！

一般情況下，文化墻的使用年限至多能夠持續(xù)10年左右。然而，墻紙、墻布如果能夠妥善施工和日常注意養(yǎng)護(hù)，那使用期限能延期一倍以上。

除此之外，文化墻的使用壽命的長短與很多因素有關(guān)，例如天氣、工人的施工質(zhì)量、結(jié)合劑的質(zhì)量、封底的好壞等。好啦，其實(shí)跟車一樣只要注意保養(yǎng)，還是能用很長時(shí)間的吶，關(guān)鍵是要找到正規(guī)公司還有就是好的設(shè)計(jì)人員！