養(yǎng)老院常見火災隱患：

1、雜物占用消防通道。部分養(yǎng)老院、福利院把雜物堆放在疏散通道內。同時，堆放的可燃物品有可能被引燃，導致通道煙霧彌漫、引發(fā)明火造成更大危險。

2、從業(yè)人員安全意識較差。養(yǎng)老院、福利院的從業(yè)人員對火災的危險性認識不足，消防逃生知識缺乏，遇到火災時心理素質差，一旦發(fā)生火災，易形成混亂的局面。

我國已經進入了老齡化社會,如何提高老年群體的生存質量,讓養(yǎng)老院的老人生活得不僅身體健康而且情緒愉悅,這是對老年福利工作者提出的新的要求和挑戰(zhàn)。那么，養(yǎng)老院老人情緒如何調節(jié)呢?下面小編就來跟大家介紹一下這方面的知識，讓你對老年人興趣愛好有一個完善的認識。

宣傳心理保健的知識，勸導老年人自己進行心理調適 我們在長期的醫(yī)護工作中發(fā)現，長壽老人往往都能做到胸懷開朗，處事熱情，善解人意，他們與世無爭，感到自己生活很充實、滿足。

養(yǎng)老院地址蕞好是在社區(qū)，為何要是社區(qū)呢?因為在自家社區(qū)的養(yǎng)老院，對老人來說，周圍環(huán)境是一直都熟悉的，住進養(yǎng)老院，不用重新熟悉周圍的環(huán)境，這是一點。另外，由于在自家社區(qū)，子女探望也非常方面，可以增加子女與父母在一起的時間。而且，一般小區(qū)里的生活設施都會相對齊全，健身設施，社區(qū)都方便。其次，養(yǎng)老院的樓層不要高，蕞多三層，而且樓梯的臺階也蕞好矮一點，作為老人的居住環(huán)境，要以安全的原則做設計。所以如果一家養(yǎng)老院的室內設計真的全都按照老人的生活習慣和生理特點做，肯定會有很多子女放心的讓父母住進去。有哪些地方可以體現設計人性化?比如衛(wèi)生間設置安全扶手，老人床頭裝緊急呼叫設備和對講系統(tǒng)等。

“養(yǎng)老機構 服務整體外包”型這種模式是指不具備設置機構條件的養(yǎng)老機構，與就近的有住院功能的機構（多為機構（多為一級綜合醫(yī)院）簽訂合作協(xié)議，將養(yǎng)老機構所需的服務整體外包給機構，養(yǎng)老機構為機構提供場所和必要條件，機構在養(yǎng)老機構設置分院等分支機構，機構派醫(yī)護人員到養(yǎng)老機構為其提供整體外包服務，或稱“整體托管養(yǎng)老機構的服務”。

這種模式的優(yōu)點是醫(yī)養(yǎng)雙方責、權、利明確，雙方均利用市場機制開展合作。這是醫(yī)養(yǎng)開展化分工與合作、提高資源利用效率有效形式，特別適用于100-300人的養(yǎng)老機構開展醫(yī)養(yǎng)結合服務（規(guī)模較小的養(yǎng)老機構采用這一模式，機構可能會“賠本”造成服務不可持續(xù)，需要養(yǎng)老機構對機構給予一定補貼）。8“養(yǎng)老機構 服務綠色通道”型這種模式是指養(yǎng)老機構與鄰近機構簽訂合作協(xié)議，機構為養(yǎng)老機構患者就醫(yī)提供“綠色通道”，優(yōu)先提供住院、遠程會診、等服務，這是我省目前開展醫(yī)養(yǎng)結合的一種模式。該模式缺點是：機構與養(yǎng)老機構合作基礎是來自雙方的信任和利益驅動，雙方的合作缺乏有效約束和利益協(xié)調機制，一旦協(xié)議影響到了某一方利益，就很容易出現終止協(xié)議的情形，很難保證合作的有效性、持續(xù)性。這種模式難以實現醫(yī)養(yǎng)一體化，基本屬于“搞形式”，醫(yī)養(yǎng)之間很難開展實質性合作，基本上是各干各的（如養(yǎng)老機構有患者需要住院，雖協(xié)議要求優(yōu)先到合作的機構住院，但患者家屬并不一定同意，可能會到規(guī)模較大、更放心的醫(yī)院），久而久之，難以長期合作。