總之，只有明確的了解企業(yè)VI設(shè)計(jì)的構(gòu)成要素，才能把企業(yè)VI設(shè)計(jì)系統(tǒng)做的更好，這也是企業(yè)所愿看到的。在企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司時(shí)充分地遵循這些要素，打好每一步基礎(chǔ)。只有專(zhuān)業(yè)和經(jīng)驗(yàn)才能做出好的企業(yè)VI設(shè)計(jì)系統(tǒng)。

一個(gè)好的視覺(jué)VI設(shè)計(jì)，首先要有一個(gè)好的視覺(jué)效果。一個(gè)企業(yè)怎樣才算是有一個(gè)好的視覺(jué)效果？一個(gè)簡(jiǎn)單的判別方法是，看她三眼：眼，看是否搶眼；第二眼，看是否順眼；第三眼，看是養(yǎng)眼。

企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司的戰(zhàn)略地位表現(xiàn)為：首先，它能以視覺(jué)符號(hào)的形式來(lái)傳達(dá)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化等信息，將企業(yè)的形象以具象的形式宣傳出去；其次，較之其他的企業(yè)而言，企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司通過(guò)塑造企業(yè)的鮮明的不可替代的形象，來(lái)達(dá)到彰顯其差異性的目的，這樣利于公眾的識(shí)別記憶，終提升品牌的度和忠誠(chéng)度；現(xiàn)代社會(huì)的企業(yè)文化大都是通過(guò)VI設(shè)計(jì)來(lái)進(jìn)行給企業(yè)或品牌進(jìn)行系統(tǒng)化包裝。再次，企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司蘊(yùn)含的企業(yè)文化可以提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，凝聚企業(yè)力量，終成為企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。

企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司是將企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)則等抽象語(yǔ)言，以視覺(jué)傳播的手段，將其轉(zhuǎn)換為具體符號(hào)形式，應(yīng)用在企業(yè)形象宣傳各個(gè)領(lǐng)域上?，F(xiàn)代生理學(xué)、心理學(xué)研究證明，人所感覺(jué)接收到的外界信息中83%來(lái)自視覺(jué)，11%來(lái)自聽(tīng)覺(jué)，3.5%來(lái)自嗅覺(jué)，1.5%來(lái)自觸覺(jué)，另有1%來(lái)自味覺(jué)。無(wú)疑企業(yè)VI設(shè)計(jì)是CI中形象直觀而具有沖擊力的部分，企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司正是品牌構(gòu)成要素通過(guò)大眾傳媒在人們心理的綜合反應(yīng)，是企業(yè)品牌形象的重要組成部分。企業(yè)vi設(shè)計(jì)公司使社會(huì)公眾能一目了然地掌握企業(yè)的信息，產(chǎn)生認(rèn)同感，進(jìn)而達(dá)到企業(yè)識(shí)別的目的。