企業(yè)為獲得科學(xué)技術(shù)(不包括人文、社會(huì)科學(xué))新知識(shí)，創(chuàng)造性運(yùn)用科學(xué)技術(shù)新知識(shí)，或?qū)嵸|(zhì)性改進(jìn)技術(shù)、產(chǎn)品(服務(wù))而持續(xù)進(jìn)行了研究開(kāi)發(fā)活動(dòng)，且近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占銷售收入總額的比例符合如下要求:

1. 近一年銷售收入小于5,000萬(wàn)元的企業(yè)，比例不低于6%;

2. 近一年銷售收入在5,000萬(wàn)元至20,000萬(wàn)元的企業(yè)，比例不低于4%;

3. 近一年銷售收入在20,000萬(wàn)元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

其中，企業(yè)在中國(guó)境內(nèi)發(fā)生的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%。企業(yè)注冊(cè)成立時(shí)間不足三年的，按實(shí)際經(jīng)營(yíng)年限計(jì)算;

折疊建立人工費(fèi)用控制制度

員工的錄用、辭退應(yīng)經(jīng)過(guò)研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并編制研發(fā)人員名冊(cè)，準(zhǔn)確核算人員費(fèi)用。研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理部門統(tǒng)計(jì)工時(shí)，負(fù)責(zé)工資計(jì)算的部門依據(jù)研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理部門統(tǒng)計(jì)的工時(shí)和規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)制作工資表。研發(fā)人員的工資表經(jīng)過(guò)研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目有關(guān)負(fù)責(zé)人簽署后報(bào)財(cái)務(wù)部門發(fā)放工資，財(cái)務(wù)部門依據(jù)各研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的工時(shí)統(tǒng)計(jì)計(jì)算各項(xiàng)目的工資費(fèi)用。第十條高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定須同時(shí)滿足以下條件:(一)在中國(guó)境內(nèi)(不含港、澳、臺(tái)地區(qū))注冊(cè)的企業(yè)，近三年內(nèi)通過(guò)自主研發(fā)、受讓、受贈(zèng)、并購(gòu)等方式，或通過(guò)5年以上的獨(dú)占許可方式，對(duì)其主要產(chǎn)品(服務(wù))的核心技術(shù)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

關(guān)于長(zhǎng)期資產(chǎn)攤銷

研發(fā)活動(dòng)所需的長(zhǎng)期資產(chǎn)的購(gòu)置必須經(jīng)過(guò)研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。攤銷的會(huì)計(jì)政策經(jīng)過(guò)申報(bào)企業(yè)的董事會(huì)批準(zhǔn)，會(huì)計(jì)部門執(zhí)行經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的會(huì)計(jì)政策。長(zhǎng)期資產(chǎn)攤銷費(fèi)用在不同研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目之間按照機(jī)器工時(shí)或其他合理標(biāo)準(zhǔn)分配，各研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的機(jī)器工時(shí)或其他標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)單據(jù)須經(jīng)過(guò)研發(fā)部門相關(guān)負(fù)責(zé)人簽署。4、提高企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值證明企業(yè)在本領(lǐng)域中具有較強(qiáng)的技術(shù)創(chuàng)新能力、高等技術(shù)開(kāi)發(fā)能力，有利于企業(yè)開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。

正確核算高新技術(shù)產(chǎn)品-服務(wù)收入

按照技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同和其他合同分明細(xì)項(xiàng)目進(jìn)行核算，盡量與所進(jìn)行的研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目對(duì)應(yīng)，歸屬哪個(gè)項(xiàng)目的收入就列在該項(xiàng)目名下，并且與非高新技術(shù)產(chǎn)品 (服務(wù) )區(qū)別開(kāi)。