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CNAS認(rèn)證方案信賴(lài)推薦「多圖」

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發(fā)布時(shí)間:2020-12-08 11:01  
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視頻作者:青島中實(shí)國(guó)聯(lián)檢測(cè)認(rèn)證有限公司







       中實(shí)國(guó)聯(lián)檢測(cè)認(rèn)證有限公司(CLNU)是一家為客戶提供實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃、認(rèn)證認(rèn)可咨詢(xún)、運(yùn)營(yíng)管理、技術(shù)培訓(xùn)等一站式服務(wù)的企業(yè) 。公司先后為中科院聲學(xué)研究所、中海油煉油化工科學(xué)研究院、西交檢驗(yàn)檢測(cè)、青島威奧軌道、北京航聯(lián)科海、青島容廣電子、山東成通檢測(cè)等科研院所、企業(yè)提供了實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證認(rèn)可咨詢(xún)服務(wù),組建了由各領(lǐng)域評(píng)審專(zhuān)家組成的核心咨詢(xún)團(tuán)隊(duì),積累了豐富的咨詢(xún)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),充分發(fā)揮了實(shí)驗(yàn)室管理與技術(shù)咨詢(xún)指導(dǎo)的作用。




       咨詢(xún)案例——中科院聲學(xué)研究所北海站聲學(xué)檢測(cè)中心

       該聲學(xué)檢測(cè)中心隸屬于中科院青島分所北海研究站,屬于事業(yè)單位法人的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),經(jīng)其法人授權(quán)具備申請(qǐng)CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可的資格,檢測(cè)中心具備消聲水池、全消聲實(shí)驗(yàn)室、半消聲室、管道消聲實(shí)驗(yàn)室、隔聲實(shí)驗(yàn)室等專(zhuān)業(yè)配套設(shè)備設(shè)施,在中實(shí)國(guó)聯(lián)咨詢(xún)老師的指導(dǎo)下,建立了符合CNAS認(rèn)可的管理體系,規(guī)范了實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量與技術(shù)管理運(yùn)行,順利取得了CNAS認(rèn)可資質(zhì)。


      西安CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證流程,西安CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證費(fèi)用,西安CNAS認(rèn)證咨詢(xún)公司





       中實(shí)國(guó)聯(lián)(CLNU)是一家專(zhuān)業(yè)從事實(shí)驗(yàn)室咨詢(xún)服務(wù)的公司。以“誠(chéng)信、效率、專(zhuān)業(yè)”為服務(wù)宗旨,公司具有多年的實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃、認(rèn)證認(rèn)可咨詢(xún)、運(yùn)營(yíng)管理、技術(shù)培訓(xùn)等一站式服務(wù)經(jīng)驗(yàn),先后為數(shù)百家企業(yè)內(nèi)部實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)室企業(yè)、事業(yè)單位實(shí)驗(yàn)室等機(jī)構(gòu)申請(qǐng)通過(guò)CNAS認(rèn)可。在咨詢(xún)工作中為客戶建立了符合CNAS要求的管理體系,培養(yǎng)了一批懂管理、懂技術(shù)的人才隊(duì)伍,規(guī)范了實(shí)驗(yàn)室的日常運(yùn)行,獲得了廣大客戶的好評(píng)




CNAS-CL01條款解讀之“公正性”。


公正性是指客觀性的存在,可理解為不因利益關(guān)系影響實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)。

公正性是對(duì)實(shí)驗(yàn)室的一般要求,實(shí)驗(yàn)室應(yīng)公正客觀地實(shí)施實(shí)驗(yàn)室活動(dòng),從組織結(jié)構(gòu)和管理上保證公正性,由管理層做出公正性承諾,排除壓力和干擾,保證公正性,持續(xù)識(shí)別影響公正性的風(fēng)險(xiǎn),并降低或減少這種風(fēng)險(xiǎn)。

重點(diǎn):實(shí)驗(yàn)室應(yīng)能夠持續(xù)識(shí)別公正性風(fēng)險(xiǎn)。因?yàn)閷?shí)驗(yàn)室公正性風(fēng)險(xiǎn)影響因素是動(dòng)態(tài)的,例如投資方向、所有權(quán)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、支付傭金等情況,只有理清各種影響公正性的關(guān)系,采取相應(yīng)措施,才能規(guī)避或降低風(fēng)險(xiǎn)。作為一間實(shí)驗(yàn)室,應(yīng)守住自己存在的底線:秉持公正性,確保數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)確性。


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          中實(shí)國(guó)聯(lián)專(zhuān)業(yè)致力于實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證認(rèn)可咨詢(xún),為您的實(shí)驗(yàn)室申請(qǐng)CNAS認(rèn)證與維護(hù)提供可靠助力!

       申請(qǐng)通過(guò)CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可后,該實(shí)驗(yàn)室可以在出具的報(bào)告或證書(shū)中使用CNAS認(rèn)可標(biāo)識(shí),但是應(yīng)當(dāng)根據(jù)CNAS-R01《 認(rèn)可標(biāo)識(shí)使用和認(rèn)可狀態(tài)聲明規(guī)則》規(guī)范使用標(biāo)識(shí)。


 

       今天我們介紹關(guān)于認(rèn)可標(biāo)識(shí)的特殊要求:

       實(shí)驗(yàn)室應(yīng)將CNAS認(rèn)可標(biāo)識(shí)置于發(fā)布的報(bào)告/證書(shū)的首頁(yè)上部,并且應(yīng)由授權(quán)簽字人在授權(quán)范圍內(nèi)簽發(fā);簽發(fā)非認(rèn)可項(xiàng)目時(shí),應(yīng)清晰標(biāo)明不在認(rèn)可范圍內(nèi),如涉及分包項(xiàng)目應(yīng)清晰標(biāo)明分包項(xiàng)目;如果簽發(fā)的項(xiàng)目全部不在認(rèn)可范圍內(nèi),那么一定不可以使用CNAS標(biāo)識(shí)。未獲認(rèn)可的多地點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)室在非認(rèn)可范圍內(nèi)的活動(dòng)、實(shí)驗(yàn)室的樣品或其他產(chǎn)品等方面,均應(yīng)注意不得使用CNAS認(rèn)可標(biāo)識(shí),以免造成誤解。



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      中實(shí)國(guó)聯(lián)CNAS認(rèn)證知識(shí):申請(qǐng)CNAS認(rèn)可的實(shí)驗(yàn)室應(yīng)配備足夠的人力資源,以滿足擬從事的實(shí)驗(yàn)室活動(dòng),人員管理應(yīng)當(dāng)滿足CNAS-CL01認(rèn)可準(zhǔn)則的要求。



       一、人員檔案管理

實(shí)驗(yàn)室應(yīng)保持全體人員相關(guān)教育、專(zhuān)業(yè)資質(zhì)、培訓(xùn)、經(jīng)歷、授權(quán)、能力評(píng)估的記錄,并集中存放,實(shí)驗(yàn)室人員的技術(shù)檔案應(yīng)明確保存期限,至少保留至人員離職后6年。

        二、人員能力評(píng)估

人員能力是關(guān)系到檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確性的基礎(chǔ),實(shí)驗(yàn)室應(yīng)根據(jù)所建立的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)每個(gè)實(shí)驗(yàn)室人員的對(duì)應(yīng)工作能力進(jìn)行評(píng)估,包括管理或技術(shù)工作,應(yīng)做到崗前評(píng)估、上崗后定期再評(píng)估,必要時(shí)進(jìn)行再培訓(xùn)。

人員能力評(píng)估可以通過(guò):1)直接觀察日常工作過(guò)程、2)直接觀察設(shè)備維護(hù)和功能檢查、3)檢查工作記錄、4)評(píng)估解決問(wèn)題的能力、5)實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)、6)人員比對(duì)、7)留樣比對(duì)等。

       三、人員監(jiān)督

實(shí)驗(yàn)室應(yīng)設(shè)置覆蓋所有活動(dòng)能力并具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力的監(jiān)督員,對(duì)于在培人員、 新?lián)Q崗的人員、以及容易出現(xiàn)差錯(cuò)的人員應(yīng)作為監(jiān)督的重點(diǎn),監(jiān)督要確保這些人員能夠勝任,理解他們工作的重要性和相關(guān)性,明確實(shí)現(xiàn)管理體系質(zhì)量目標(biāo)的職責(zé)。

        四、人員授權(quán)

實(shí)驗(yàn)室應(yīng)對(duì)從事特定的實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)的人員按照其崗位任職要求進(jìn)行授權(quán),包括但不限于:1)從事開(kāi)發(fā)、修改、驗(yàn)證和確認(rèn)方法的人員;2)分析結(jié)果,包括符合性聲明或意見(jiàn)和解釋人員;3)報(bào)告、審查和批準(zhǔn)結(jié)果人員。

人員授權(quán)應(yīng)當(dāng)在對(duì)該人員能力確認(rèn)合格后予以授權(quán)。

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