快要步入夏季的時候到了，讓我們先來聽聽員工關(guān)于夏天穿工作服的感受？因為員工的工作是需要經(jīng)常在外面跑，而且需要經(jīng)常去工廠的前線，所以他在夏天穿職業(yè)裝，工作服的時候，大的感受就是一到溫度比較高的場所，全身就會出汗，這個時候就是對工作服的要求非常高，不然就會出現(xiàn)老是感覺汗水流不出來，然后時間稍長一點兒，整個工作服上就會有一種非常難聞的味道。其實，夏天遇到這種現(xiàn)象的情況很多，那么，我們夏季工作服要穿什么材料，什么設(shè)計的工作服才不會出現(xiàn)這樣的情況呢？

隨著工廠或企業(yè)形象的要求，工作服的應(yīng)用越來越廣泛，員工幾乎每天都穿工作服，但經(jīng)過很長一段時間，工作服必然會出現(xiàn)各種問題，其中黃色面料的問題是關(guān)鍵問題。 如何避免工作服織物發(fā)黃??定制短袖工作服夏季服裝廠提醒：不需要激烈的黃色制服面料，能夠通過一系列的方法進行補救，但我們還需要注意在日常生活中的保養(yǎng)方法，避免黃色的衣服，我們可以保證正常穿工作服。

1.工作服以及平時應(yīng)放置在通風(fēng)效果良好，空氣進行干燥的地方。

2.避免使用棕色塑料薄膜，卡板，包裝紙包裝。

3.清洗工作面臨能夠加少量衍生物作為添加劑。

4.避免企業(yè)用以熱收縮為基礎(chǔ)的塑料產(chǎn)品包裝工作服以及面料。

5.不要用檸檬酸作為白布的酸。

工作服制服可以創(chuàng)造的企業(yè)文化，工作服制服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風(fēng)貌，更能體現(xiàn)出企業(yè)的文化內(nèi)涵。比如深色調(diào)和款式保守的制服體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)，而顏色亮麗、款式時尚的工作服能表現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新和開拓精神。

從低端產(chǎn)品的生產(chǎn)向開發(fā)科技型產(chǎn)品轉(zhuǎn)變，目前，絕大部分工作服廠家生產(chǎn)的產(chǎn)品利潤率很低，工作服定做企業(yè)徘徊在低價競爭的怪圈里不能自拔，因此擺脫低端低價困擾的方法就是走科技型的發(fā)展道路，工作服廠家定做工作服時需要加入更多的時尚元素，符合消費者的口味。

在企業(yè)定做工作服的時候大體分為定做和現(xiàn)貨兩種，所以一些企業(yè)在選擇的時候比較糾結(jié)，其實工作服定做與現(xiàn)貨都是各有優(yōu)缺點的，那么我們就一起來了解一下吧！

現(xiàn)貨工作服的優(yōu)點：1、在市場上能夠輕易的買到，一般價格相對也是比較便宜的。2、服裝的質(zhì)量也是自己能夠真實感覺到的。對于一些細小的要求，也是能夠在短時間內(nèi)完成的。缺點：顏色比較的大眾，不能很好的體現(xiàn)出企業(yè)的文化，穿著會不合身。

工作服定做的優(yōu)點：1、對于顏色、服裝的樣式以及質(zhì)量都能夠按照要求設(shè)計制作。2、對于服裝上的一些特殊的要求能夠很好地凸顯出來。3、能夠有效的突出企業(yè)的形象。缺點：1、交貨的時間會比較的長一點。2、在價格上會比一些成品工作服貴一些。