中實(shí)國(guó)聯(lián)是一家專業(yè)從事實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證認(rèn)可咨詢服務(wù)的公司，是您申請(qǐng)CNAS認(rèn)證的有力助手。

       根據(jù)CNAS-CL01的相關(guān)要求，“實(shí)驗(yàn)室應(yīng)獲得管理和實(shí)施實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)所需的人員、設(shè)施、設(shè)備、系統(tǒng)以支持服務(wù)”。正確認(rèn)識(shí)“人、機(jī)、料、法、環(huán)”五大要素，科學(xué)管理五大要素，有利于提高實(shí)驗(yàn)室的整體管理水平。

       在人員管理方面，應(yīng)當(dāng)注意從教育、資格、培訓(xùn)、知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)等方便對(duì)人員做好崗位要求、錄用、資格確認(rèn)、授權(quán)、培訓(xùn)、監(jiān)督、能力保持等方面的工作；

在設(shè)備管理方面，應(yīng)做好設(shè)備自有性證明（無(wú)論是租用還是購(gòu)買(mǎi)）、設(shè)備標(biāo)識(shí)、校準(zhǔn)和驗(yàn)證、期間核查、測(cè)量溯源性、日常使用和維護(hù)等方面；

在樣品管理方面，實(shí)驗(yàn)室應(yīng)當(dāng)做好運(yùn)輸、接收、處置、保護(hù)、存儲(chǔ)、保留、處理、歸還的管理，尤其注意樣品標(biāo)識(shí)系統(tǒng)的管理；

在方法方面，根據(jù)實(shí)驗(yàn)室實(shí)際情況選擇方法，并進(jìn)行驗(yàn)證和確認(rèn)，注意方法的有效性、方法作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、方法的偏離等方面工作；

在設(shè)施環(huán)境方面，應(yīng)當(dāng)注意設(shè)施和環(huán)境不能對(duì)結(jié)果有效性產(chǎn)生不利影響，實(shí)驗(yàn)室應(yīng)監(jiān)測(cè)、控制和記錄環(huán)境條件，并采取必要的措施防止不利影響的產(chǎn)生。

廣東CNAS認(rèn)證要求，廣東CNAS認(rèn)證怎么辦，廣東CNAS國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證

      中實(shí)國(guó)聯(lián)CNAS認(rèn)證知識(shí)：申請(qǐng)CNAS認(rèn)可的實(shí)驗(yàn)室應(yīng)配備足夠的人力資源，以滿足擬從事的實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)，人員管理應(yīng)當(dāng)滿足CNAS-CL01認(rèn)可準(zhǔn)則的要求。

       一、人員檔案管理

實(shí)驗(yàn)室應(yīng)保持全體人員相關(guān)教育、專業(yè)資質(zhì)、培訓(xùn)、經(jīng)歷、授權(quán)、能力評(píng)估的記錄，并集中存放，實(shí)驗(yàn)室人員的技術(shù)檔案應(yīng)明確保存期限，至少保留至人員離職后6年。

        二、人員能力評(píng)估

人員能力是關(guān)系到檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確性的基礎(chǔ)，實(shí)驗(yàn)室應(yīng)根據(jù)所建立的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)每個(gè)實(shí)驗(yàn)室人員的對(duì)應(yīng)工作能力進(jìn)行評(píng)估，包括管理或技術(shù)工作，應(yīng)做到崗前評(píng)估、上崗后定期再評(píng)估，必要時(shí)進(jìn)行再培訓(xùn)。

人員能力評(píng)估可以通過(guò)：1）直接觀察日常工作過(guò)程、2）直接觀察設(shè)備維護(hù)和功能檢查、3）檢查工作記錄、4）評(píng)估解決問(wèn)題的能力、5）實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)、6）人員比對(duì)、7）留樣比對(duì)等。

       三、人員監(jiān)督

實(shí)驗(yàn)室應(yīng)設(shè)置覆蓋所有活動(dòng)能力并具有專業(yè)技術(shù)能力的監(jiān)督員，對(duì)于在培人員、 新?lián)Q崗的人員、以及容易出現(xiàn)差錯(cuò)的人員應(yīng)作為監(jiān)督的重點(diǎn)，監(jiān)督要確保這些人員能夠勝任，理解他們工作的重要性和相關(guān)性，明確實(shí)現(xiàn)管理體系質(zhì)量目標(biāo)的職責(zé)。

        四、人員授權(quán)

實(shí)驗(yàn)室應(yīng)對(duì)從事特定的實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)的人員按照其崗位任職要求進(jìn)行授權(quán)，包括但不限于：1）從事開(kāi)發(fā)、修改、驗(yàn)證和確認(rèn)方法的人員；2）分析結(jié)果，包括符合性聲明或意見(jiàn)和解釋人員；3）報(bào)告、審查和批準(zhǔn)結(jié)果人員。

人員授權(quán)應(yīng)當(dāng)在對(duì)該人員能力確認(rèn)合格后予以授權(quán)。

        煙臺(tái)CNAS認(rèn)證服務(wù)，煙臺(tái)CNAS認(rèn)證咨詢，煙臺(tái)CNAS認(rèn)證代辦

中實(shí)國(guó)聯(lián)是一家專業(yè)從事實(shí)驗(yàn)室CNAS認(rèn)證咨詢服務(wù)的公司。公司以“誠(chéng)信、效率、專業(yè)”為宗旨，為客戶提供實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃、認(rèn)證咨詢、運(yùn)營(yíng)管理、技術(shù)培訓(xùn)等一站式整體解決方案。

根據(jù)CNAS-CL01：2018《檢測(cè)和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室能力認(rèn)可準(zhǔn)則》的相關(guān)規(guī)定，申請(qǐng)CNAS認(rèn)證的實(shí)驗(yàn)室，應(yīng)當(dāng)采取必要的控制措施，以確保實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)結(jié)果的有效性。

常用的質(zhì)量控制方法之“實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)”

參加實(shí)驗(yàn)室間的比對(duì)或能力驗(yàn)證計(jì)劃。能力驗(yàn)證是利用實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)確定實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)能力的一項(xiàng)活動(dòng)。它對(duì)于識(shí)別實(shí)驗(yàn)室可能存在的系統(tǒng)偏差并制定相應(yīng)的糾正措施、實(shí)現(xiàn)質(zhì)量改進(jìn)、進(jìn)一步取得外部的信任，具有明顯的作用。由于能力驗(yàn)證是通過(guò)外部措施來(lái)補(bǔ)充內(nèi)部質(zhì)量控制的方法，當(dāng)實(shí)驗(yàn)室開(kāi)展新項(xiàng)目以及對(duì)監(jiān)測(cè)質(zhì)量進(jìn)行校核時(shí)，就顯得尤為重要。

煙臺(tái)CNAS認(rèn)證機(jī)構(gòu)，煙臺(tái)CNAS認(rèn)證服務(wù)，煙臺(tái)CNAS認(rèn)證咨詢