國家在政策層面鼓勵引導(dǎo)企業(yè)去認(rèn)定高企，給予這樣一個創(chuàng)新群體高企入庫培育資助、高企認(rèn)定獎勵、高企稅收優(yōu)惠等扶持政策，是為了推動在國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的企業(yè)能夠持續(xù)進(jìn)行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，形成企業(yè)的核心自主知識產(chǎn)權(quán)。企業(yè)須提供申請認(rèn)定時在職職工人員證明材料（如企業(yè)財務(wù)部分下發(fā)的、人事部門提供的人員證明等）明確研發(fā)費用歸集邊界，制定公用共用費用分?jǐn)傄罁?jù)原則，準(zhǔn)確歸集各項目的研發(fā)費用，特別是研發(fā)人員的工資、研發(fā)儀器設(shè)備、場地、水電暖等共用公用費用的歸集和個項目之間做清晰準(zhǔn)確分?jǐn)傉f明。

企業(yè)創(chuàng)新能力主要從知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)創(chuàng)新組織管理水平、科技成果轉(zhuǎn)化能力、企業(yè)成長性等四項指標(biāo)進(jìn)行評價。各級指標(biāo)均按整數(shù)打分，滿分為100分，綜合得分達(dá)到70分以上（不含70分）為符合認(rèn)定要求。企業(yè)須提供申請認(rèn)定時在職職工人員證明材料（如企業(yè)財務(wù)部分下發(fā)的、人事部門提供的人員證明等）高企作為承擔(dān)國家科技創(chuàng)新戰(zhàn)略實施的重要力量，其意義也僅于對專利數(shù)量的提升上面，更重要的是構(gòu)建一套行之有效，有投入有產(chǎn)出、有成果有轉(zhuǎn)化、有組織有保障的科技創(chuàng)新管理體系。如此，才能給企業(yè)創(chuàng)新、給國家創(chuàng)新提供源源不斷的動力。

高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入歸集前提是，對應(yīng)的產(chǎn)品是由《國家重點支持技術(shù)領(lǐng)域》的技術(shù)應(yīng)用生產(chǎn)而獲得的，明確各高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）的歸集分類依據(jù)，說明清晰，科學(xué)合理。高企認(rèn)定即高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，是由國家科技部組織對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新及成果轉(zhuǎn)化能力評價的一種資質(zhì)認(rèn)定。具體是指在國家頒布的《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》范圍內(nèi)，持續(xù)進(jìn)行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，形成企業(yè)核心自主知識產(chǎn)權(quán)，并以此為基礎(chǔ)開展經(jīng)營活動的居民企業(yè)。無論是從高企認(rèn)定和評審的實操角度，還是從企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略布局的角度來看，只要企業(yè)也有這方面基礎(chǔ)和能力，還是應(yīng)盡量多申請一些專利，畢竟有備無患。