年會(huì)是企業(yè)、機(jī)構(gòu)或社會(huì)團(tuán)體舉行的周期性的，大多數(shù)公司是一年一度舉辦一次，其主要目的是提升企業(yè)文化，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力，也有為答謝新老客戶而舉辦的年會(huì),總結(jié)過(guò)去、展望未來(lái)是年會(huì)的主線。年年開(kāi)會(huì)，難免千篇一律，如何超越往年，不斷創(chuàng)新，卻越來(lái)越讓年會(huì)籌辦者煞費(fèi)苦心。演出、娛樂(lè)、聚餐、總結(jié)、表彰、旅游、拓展…，企業(yè)不惜人力、物力、財(cái)力，外請(qǐng)專業(yè)的年會(huì)策劃公司出謀劃策，公司年會(huì)已成為企業(yè)一年來(lái)舉足輕重的大事。

企業(yè)年會(huì)策劃考慮因素:做一份完整的年會(huì)策劃方案，涉及三個(gè)基本因素:3、人員:說(shuō)到底，年會(huì)是企業(yè)員工的聚會(huì)，一臺(tái)年會(huì)的成功與否主要看員工的參與度、互動(dòng)度以及后的滿意度，但是假如需要提升整個(gè)年會(huì)的質(zhì)量和層次，聘請(qǐng)外部專業(yè)的人才作為顧問(wèn)、指導(dǎo)或者演出嘉賓都是很重要的，如同配菜一樣的，雖然沒(méi)有主菜那么重要，但是沒(méi)有配菜這個(gè)主菜也是不成樣子的。當(dāng)然我這里有個(gè)前提，即年會(huì)要求是上規(guī)模和檔次的。

如何安排公司年會(huì)舞臺(tái)設(shè)計(jì)

可將公司的色系（如公司將員工的工作服定為紅色、或?qū)⒐镜漠a(chǎn)品定為蘭色等）選擇一下確定為你的舞臺(tái)背景底色；將你公司的商標(biāo)（如果你公司的LOGO比較美觀的話）作為舞臺(tái)背景的“幕眼”鑲于幕中；在舞臺(tái)背景的周圍可加些具有公司特色的年會(huì)宣傳主題（簡(jiǎn)單的配色構(gòu)圖就行），這樣既簡(jiǎn)練又大方而且還美觀。整個(gè)舞臺(tái)背景的色系要搭配得當(dāng)，主次分明，特別要突出公司獨(dú)有的特色來(lái)，當(dāng)然喜慶是不可缺少的。