報(bào)考優(yōu)勢(shì)：公務(wù)員報(bào)名，政治面貌、學(xué)歷等會(huì)納入考察范圍中，所以員身份在這個(gè)環(huán)節(jié)具有一定優(yōu)勢(shì)。

比如員更傾向于報(bào)考"員"的崗位，這類崗位報(bào)考人數(shù)相比"不限"會(huì)少一些，而且員身份也可以報(bào)考無(wú)政治面貌要求的崗位，可選擇的更多。

筆試優(yōu)勢(shì)：公務(wù)員行測(cè)考試，經(jīng)常會(huì)考與的相關(guān)知識(shí)，所以作為一名員，都是會(huì)學(xué)習(xí)這方面的理論知識(shí)，所以，在考這類題目時(shí)，員更占優(yōu)勢(shì)。

在職人員工作社會(huì)閱歷，會(huì)在筆試和面試中占據(jù)優(yōu)勢(shì)。筆試考試尤其是申論中，尤其強(qiáng)調(diào)考生具有分析和解決問(wèn)題的能力、貫徹執(zhí)行能力，而在職人員恰好具有較強(qiáng)的解決實(shí)際工作問(wèn)題的能力，以及一定公文和應(yīng)用文寫(xiě)作能力。相較于應(yīng)屆生在筆試的道路上已經(jīng)一步。同時(shí)在面試方面，應(yīng)屆生涉世未深，語(yǔ)言表達(dá)能力和人際交往能力較為薄弱，而職場(chǎng)精英卻深諳其道，這使得在職人員在面試過(guò)程中占據(jù)先機(jī)。所以什么有工作經(jīng)驗(yàn)的人報(bào)考公務(wù)員也是有優(yōu)勢(shì)的

選擇更多：研究生學(xué)歷可以報(bào)的崗位稍微多一些，現(xiàn)在很多崗位對(duì)學(xué)歷都有要求，一般都是研究生起步。比如一般省直屬事業(yè)單位很多崗位都要求碩博，如果不是研究生，連報(bào)名的機(jī)會(huì)都沒(méi)有，還有就是本科生一般只能報(bào)。

待遇更好：研究生考上公務(wù)員實(shí)習(xí)期滿考核合格后，直接享受副科級(jí)待遇，起薪就比本科生高了許多，如果能力強(qiáng)的話薪資晉升的速度也比本科生快！

這條只針對(duì)行政級(jí)別較高的單位有效，基層單位非領(lǐng)導(dǎo)職位數(shù)量有限，基本上不可能直接定級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

但是這也是近幾年招錄的熱點(diǎn)，隨著機(jī)構(gòu)改革的深化，部分部門(mén)重組，老退休，特別是市場(chǎng)監(jiān)督管理局前身工商管理局，一些老的退休，直接導(dǎo)致公務(wù)員存在年齡斷層，缺口更大。 其中，在每年公務(wù)員招考中，公共管理等都是比較熱門(mén)的。招錄部門(mén)包括：工商管理局、公共事業(yè)管理中心、公共政策部門(mén)等。

舉例：工商管理：工商管理的實(shí)用性很強(qiáng)，學(xué)生主要學(xué)習(xí)管理學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論，然后運(yùn)用現(xiàn)代管理的技巧和手段對(duì)企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策，從而保證企業(yè)的生存和發(fā)展。