廣西南寧聯(lián)吉厚信人力資源有限公司是一家經(jīng)工商、人社等主管部門(mén)審核批準(zhǔn)的勞務(wù)服務(wù)公司。公司立足南寧，專(zhuān)業(yè)從事社保和代繳（免收服務(wù)費(fèi)）、勞務(wù)派遣、委托招聘、人事、代發(fā)工資、專(zhuān)業(yè)酒店人力資源外包等業(yè)務(wù)。

人力資源（Human Resource ，簡(jiǎn)稱(chēng)HR），有三個(gè)層次的涵義。指在一個(gè)國(guó)家或地區(qū)中，處于勞動(dòng)年齡、未到勞動(dòng)年齡和超過(guò)勞動(dòng)年齡但具有勞動(dòng)能力的人口之和。發(fā)展人事代理，將有利于企業(yè)形成科學(xué)的、較為規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)人事管理制度?；蛘弑硎鰹椋阂粋€(gè)國(guó)家或地區(qū)的總?cè)丝谥袦p去喪失勞動(dòng)能力的人口之后的人口。人力資源也指一定時(shí)期內(nèi)組織中的人所擁有的能夠被企業(yè)所用，且對(duì)價(jià)值創(chuàng)造起貢獻(xiàn)作用的教育、能力、技能、經(jīng)驗(yàn)、體力等的總稱(chēng)。

　人事代理 是一種人力資源外包，是企業(yè)根據(jù)需求將一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去，由專(zhuān)業(yè)的第三方代理，以降低人力資源管理成本，提高人力資源管理效率。

人事代理服務(wù)：

社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)社?；鶖?shù)審核/計(jì)算/申報(bào)/繳納、帳戶(hù)合并與轉(zhuǎn)移、保險(xiǎn)理賠

住房服務(wù)社?；鶖?shù)審核/計(jì)算/申報(bào)/繳納、帳戶(hù)轉(zhuǎn)移、/支取指導(dǎo)與協(xié)助辦理工資服務(wù)工資發(fā)放、個(gè)稅申報(bào)服務(wù)員工檔案服務(wù)為員工提供統(tǒng)一的存檔服務(wù)

勞務(wù)派遣與業(yè)務(wù)外包的相同點(diǎn)：

    1、勞務(wù)派遣員工與派遣企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，但其要被派遣到用工單位工作，工作地點(diǎn)在用工單位，因此，派遣員工就要同時(shí)接受派遣單位和用工單位的管理。           

 2、業(yè)務(wù)發(fā)包員工也同樣與公司簽訂勞動(dòng)合同，但因業(yè)務(wù)（特別是一些長(zhǎng)期業(yè)務(wù)）開(kāi)展的需要，有時(shí)承包公司會(huì)將員工派駐到發(fā)包企業(yè)工作，實(shí)際的工作地點(diǎn)可能在發(fā)包公司，承包公司員工在工作中同樣要接受承包公司和發(fā)包企業(yè)管理。