2.也可以選擇差額納稅，以取得的全部價(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房后的余額為銷售額，按照簡易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

Part 02

若用工單位是增值稅一般納稅人，應(yīng)該如何繳納增值稅呢？

一般納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，也可以從以下兩種納稅方式中選擇適合自己的哦

好不容易招來幾個(gè)人，但過不了幾天，又有其他員工離職。這個(gè)世道變了，他們覺得。他們回想九十年代初的那段快樂時(shí)光。那時(shí)候，只要公司把招工廣告一貼出來，哪怕只要一個(gè)名額，立馬就有幾十個(gè)人搶著來應(yīng)聘。這種現(xiàn)象早已一去不復(fù)返了，只能保存在中年人的記憶里。用工荒也就幾個(gè)原因

1. 外出務(wù)工人員減少

很多密集性用工企業(yè)內(nèi)遷，就近就業(yè)成為許多外來工的。不用出遠(yuǎn)門，在家門口就業(yè)圓了很多人的夢(mèng)。不再品嘗漂泊異鄉(xiāng)的苦

（2）一般勞務(wù)關(guān)系與承攬關(guān)系的區(qū)分認(rèn)定要點(diǎn)

實(shí)踐中，區(qū)分一般勞務(wù)關(guān)系與承攬關(guān)系應(yīng)當(dāng)審查以下要素：

（1）當(dāng)事人之間是否存在管理、監(jiān)督關(guān)系；

（2）是否由一方工作場所、限定工作時(shí)間、提供勞動(dòng)工具或設(shè)備；

（3）是一次性或連續(xù)性提供勞務(wù)，還是一次付勞動(dòng)成果；

（4）是以勞動(dòng)時(shí)間計(jì)付勞動(dòng)報(bào)酬，還是一次性結(jié)算勞動(dòng)報(bào)酬；