（1）一般家務(wù)：制作家庭便餐、家居保潔、衣物洗滌、園藝等等，以器物的服務(wù)為主；

（2）看護嬰幼兒：對嬰幼兒的照料、看管；

（3）護理老年人：照料、陪護老年人；

（4）照顧bing人：在家庭或醫(yī)院照料、看護bing人；

（5）護理產(chǎn)婦與新生兒：護理產(chǎn)婦與新生兒，亦稱月嫂；

（6）家庭教育：主要是對幼兒或小學(xué)生的品德和良好習(xí)慣的培養(yǎng)、智力開發(fā)和學(xué)業(yè)輔導(dǎo)；

（7）家庭理財：對客戶日常生活開支的管理，包括采購、記賬等；

（8）家庭秘書：從事家庭或家庭企業(yè)的文書檔案處理、電腦操作、公關(guān)事務(wù)、汽車駕駛等；

（9）家庭安全員：一類是負責(zé)家庭器物的維修與安全，如負責(zé)水電、電器、電腦、住宅的維修服務(wù)與安全等，又稱家庭技術(shù)員；另一類是負責(zé)家人的安全，又稱家庭保安員；

（10）陪伴：陪同購物或聊天，主要滿足客戶舒緩情緒，排遣孤獨感，或通過其他陪伴方式滿足客戶的心理需求；

（11）管家：對客戶的家庭事務(wù)進行全mian安排，具體安排其他家庭服務(wù)員的日常工作。能針對客戶家人的不同特點，調(diào)配膳食，美化家庭環(huán)境，科學(xué)體育鍛煉，安排家庭休閑娛樂、旅游，迎送賓客，指導(dǎo)合理的作息等等；

（12）居家服務(wù)的家政從業(yè)人員（保姆）其服務(wù)項目一般是全mian多項的，而鐘點工、計件工則有單項或多項的，其具體服務(wù)項目應(yīng)以客戶與家政企業(yè)或家政從業(yè)人員所簽訂的合同內(nèi)容為準。

（13）單位、社區(qū)的服務(wù)項目，因其后勤服務(wù)比較專業(yè)化，其項目一般以單項或幾項為主。

據(jù)了解，家政市場是供不應(yīng)求，有經(jīng)驗的阿姨都是香餑餑，尤其是照顧一老一小的，但凡稍微有點經(jīng)驗的阿姨也很搶手，根本不愁找工作。甚至有些雇主表示，只要人好，沒有經(jīng)驗也可以接受。

近年來，我國家政服務(wù)業(yè)快速發(fā)展，市場總規(guī)模保持20%左右的增速。然而，盡管發(fā)展迅速，家政行業(yè)仍存在較大供給缺口。某家政公司CEO陳小華在節(jié)目中表示：“請阿姨是一個非常難的事情，不只是價格問題?！倍遣恢涝趺催x擇一家專業(yè)的家政。

君怡家政有限公司，以家庭服務(wù)原則，立志為每一個家庭量身定制專屬方案，為追求生活品質(zhì)的家庭提供專業(yè)的服務(wù)和建議。公司有大量的家政服務(wù)人員，提供保潔、家電清洗、住家保姆、陪護、鐘點工、白班、母嬰護理師（月嫂）、育嬰師。定期專業(yè)培訓(xùn)講師為家政人員進行反崗培訓(xùn)，對新上任的家政阿姨，公司采用（1面試2背景3培訓(xùn)4實操）四個步驟的嚴格把關(guān)方式，為客戶打造安心舒適的家政環(huán)境。希望通過自身的堅持和努力，成為中國家政市場受客戶歡迎的家政公司。除此之外，君怡家政的清潔范圍非常廣，除了日常清潔之外，還有空氣治理、家電清洗、生活管家、全屋保潔等幾十項服務(wù)可供選擇。

“家政服務(wù)”這個詞大家都不再陌生，這也算是一個新興產(chǎn)業(yè)，對提高人民生活質(zhì)量、擴大就業(yè)再就業(yè)、保障社會穩(wěn)定、轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力、加快城鎮(zhèn)化建設(shè)、促進經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展、化解傳統(tǒng)行業(yè)稱能過剩等都有著不可替代的作用，家政服務(wù)的發(fā)展關(guān)系到生活的方方面面。（11）管家：對客戶的家庭事務(wù)進行全mian安排，具體安排其他家庭服務(wù)員的日常工作。

人們生活節(jié)奏加快，越來越多的上班族面對繁重的家務(wù)不知所措，尤其是各種一老一小，更讓人無從下手，再加上市場上缺乏專業(yè)的服務(wù)機構(gòu)，導(dǎo)致一些街頭游ji隊大行其道，獲得用戶的差評無數(shù)。

專業(yè)家政服務(wù)應(yīng)緊貼時代熱點，抓住家庭服務(wù)業(yè)發(fā)展新機會，不斷提升服務(wù)人員職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)質(zhì)量，滿足中高duan客戶的生活需要。

君怡家政有限公司，以家庭服務(wù)原則，立志為每一個家庭量身定制專屬方案，為追求生活品質(zhì)的家庭提供專業(yè)的服務(wù)和建議。公司有大量的家政服務(wù)人員，提供保潔、家電清洗、住家保姆、陪護、鐘點工、白班、母嬰護理師（月嫂）、育嬰師。定期專業(yè)培訓(xùn)講師為家政人員進行反崗培訓(xùn)，對新上任的家政阿姨，公司采用（1面試2背景3培訓(xùn)4實操）四個步驟的嚴格把關(guān)方式，為客戶打造安心舒適的家政環(huán)境。希望通過自身的堅持和努力，成為中國家政市場受客戶歡迎的家政公司。按照家政服務(wù)人員的服務(wù)技能水平，應(yīng)劃分出初、中、高不同等級，取得差別的勞動服務(wù)報酬。