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通過公司舉行培訓(xùn),從訓(xùn)練結(jié)束我得到了一個(gè)充分的學(xué)習(xí),感覺自己上了一個(gè)臺階。從各個(gè)訓(xùn)練的角度來說是對銷售人員來講是對我們的一種培訓(xùn)的技能,是我們的一種提高人體素質(zhì)的體現(xiàn)。
從培訓(xùn)那天起我們做銷售就一定要做得更好,因?yàn)槲覀兘邮芘嘤?xùn)了,從擴(kuò)展訓(xùn)練中我體會(huì)到我們不管做什么事情,什么工作,對待任何事物我們都要用一種努力認(rèn)真的態(tài)度去做好它。但保險(xiǎn)公司做了細(xì)致調(diào)查和精算后,答應(yīng)了合作——他們知道,體驗(yàn)培訓(xùn)的安全性很高。主要是要靠我們的努力,我們的素質(zhì),技能,決心。時(shí)間就是金錢,技術(shù)就是飯碗,參加了公司的培訓(xùn)對此受益匪淺,而且讓自己的技能的得道了提高。
信任是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的前提,如果連起碼的信任都做不到,那么,團(tuán)隊(duì)協(xié)作就是一句空話。沒有信任,就沒有合作。此外,許多危機(jī)事件的影響一旦產(chǎn)生后,并不會(huì)立刻表現(xiàn)出來,特別在行動(dòng)上看不出什么不同,但突發(fā)事件的畫面并因此會(huì)重復(fù)出現(xiàn)在員工腦海中,其隱性的負(fù)1面影響也就開始形成。團(tuán)隊(duì)成員在承受壓力和困惑時(shí),要相互信賴;團(tuán)隊(duì)成員在面臨危機(jī)與挑戰(zhàn)時(shí),更要相互信任,共同行動(dòng)。否則,到后,這個(gè)團(tuán)隊(duì)以及這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員只會(huì)一事無成、毫無建樹?! ?
首先,強(qiáng)調(diào)溝通時(shí)一定要注意目標(biāo)明確。通過交流,溝通雙方就某個(gè)問題可以達(dá)成共識,這才是有效溝通。這個(gè)過程不僅生動(dòng)有趣,而且能很好的提升企業(yè)的品牌形象,更好的完善企業(yè)文化,激1活企業(yè)動(dòng)力的源泉,從而提高企業(yè)的綜合競爭力。其次,溝通的時(shí)間要簡短,頻率要增加,在盡量短的時(shí)間內(nèi)完成溝通的目標(biāo)。在每個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目結(jié)束及整個(gè)活動(dòng)結(jié)束時(shí)組織大家討論、總結(jié)、分享,也可以安排形式不同的小聚(例如激情晚會(huì)等)使大家相互之間更加暢所欲言,增進(jìn)感情。
想要自己的生活變得更有趣,想要讓自己的生活變得更豐富,那么推薦大家在有空的時(shí)候 可以通過拓展訓(xùn)練來愉快學(xué)習(xí)。雖然拓展訓(xùn)練在中國行業(yè)發(fā)展并不長,但卻如雨后春筍般迅速發(fā) 展起來,尤其是一二線城市,對體驗(yàn)式拓展訓(xùn)練可能并不會(huì)太陌生。經(jīng)過多年的總結(jié)發(fā)現(xiàn),每年的夏天參加拓展訓(xùn)練的團(tuán)隊(duì)還是很多的,追究其原因,因?yàn)橄奶炻糜蔚牡胤蕉啵瑓⒓油晖卣褂?xùn)練后還可以去游玩一下,所以,公司為了節(jié)約成本不得不把拓展訓(xùn)練和員工旅游合并在一起進(jìn)行。推薦大家參加,是因?yàn)槟憧?會(huì)有不一樣的感受。都說別人給的快樂是很容易失去的,自己的精神快樂才是永1久。拓展訓(xùn)練正 是可以培養(yǎng)大家很多難能可靠的品質(zhì),像是積極勇敢,認(rèn)真負(fù)責(zé),這些心態(tài)都是可以從中學(xué)到的 。這也將為人生添彩。
拋棄城市的喧器、浮燥,我們部門所有隊(duì)員帶著孩童般的心情一路觀賞,團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練來到廣州穗華心基地,完成了一次高強(qiáng)度的拓展訓(xùn)練,這是一個(gè)團(tuán)隊(duì),是一個(gè)整體,為了完成目標(biāo),不分彼此.大家一起來做深圳拓展訓(xùn)練,一起同吃同住、一起呼口號唱隊(duì)歌、一起完成項(xiàng)目,溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)凝聚力都能表現(xiàn)出來,挑戰(zhàn)自我、熔煉團(tuán)隊(duì)的目的實(shí)現(xiàn)了,工作熱情、工作態(tài)度也會(huì)隨之改變。在工作中,成功來自每個(gè)人的努力和貢獻(xiàn),成功是協(xié)作的結(jié)晶;共享成功的經(jīng)驗(yàn),共享成功的好處。但共享不是平均分配,吃大鍋飯。而在中國國內(nèi),體驗(yàn)培訓(xùn)還是新生事物,主要集中在企業(yè)培訓(xùn)的領(lǐng)域。一個(gè)人的力量是渺小的、集體的力量是非常龐大的。