拓展訓(xùn)練課程： 主管 大兵小將  

課程簡介：基層主管的攻防策略

有一種人，精通業(yè)務(wù)，熟練技能，是大兵；手下有人，權(quán)限不大 ，乃小將。

他們就是基層主管。他們渴望成長，卻長路慢慢；他們管人帶兵，卻有限；

他們服從上級，卻有苦難言。用好這批人，相當(dāng)重要，因為他們直接影響著組織的質(zhì)量和效率。那么，怎樣讓他們發(fā)揮效能，做到百折不撓，行事，用人得法呢？

主題模型：大兵小將

組織收益：

讓基層主管懂得潛下心思，做到耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗；

讓基層主管懂得傳遞聲音，做到聽得懂決策，說得清指令；

讓基層主管善于帶好團(tuán)隊，做到抓得住人心，帶得出好兵；

讓基層主管善于完成結(jié)果，做到經(jīng)得起折騰，推得了執(zhí)行。

參加草原團(tuán)建之前都需要備哪些東西呢？

1：多帶一件備用的衣服

這里的晝夜溫差比較大，所以多帶一件御寒用的衣服是很有必要的，不過對于這一點(diǎn)，很多人都非常清楚，而為什么要多備一身衣服?主要是因為壩上草原天氣變化很快，特別是在組織戶外拓展活動時，草原的陣雨來的非?？欤也菰袥]有避雨的地點(diǎn)，如果趕上這樣的天氣，就需要一件備用的衣服

2：備好防曬護(hù)膚用品

建活動有很多草原上的團(tuán)建活動都是需要徒步的形式為主，即使是參與一些草原團(tuán)建游戲也是在空曠的草原中進(jìn)行，而草原上紫外線強(qiáng)度較高，因此2-3天的團(tuán)建活動下來，可能會造成皮膚曬傷，這就是在望草原之前準(zhǔn)備好防曬護(hù)膚的物品的原因

3：因食物引起的不適

前往草原團(tuán)建活動中吃烤羊是團(tuán)建活動晚上必備的一個內(nèi)容，烤羊的味道雖好，但是對于很多人來說，突然吃如此油膩的肉食經(jīng)常會造成腸胃不適應(yīng)，所以根據(jù)自身的情況，提前準(zhǔn)備一些預(yù)防拉肚子的藥

4：團(tuán)建活動中的安全

草原上騎馬活動一直是草原團(tuán)建旅游中很重要的內(nèi)容，正常來講當(dāng)?shù)氐哪撩窈婉R場都能夠提供非常安全的草原騎馬活動，但還是需要注意，有些馬匹容易受到驚嚇，或者是馬匹的一些動作容易造成人的緊張，這樣就會出現(xiàn)因緊張而害怕從馬背上掉下來

團(tuán)建活動怎么玩兒才能取得更好的效果？

讓參與者感覺有興趣

有效的團(tuán)建首先要考慮員工的參與意愿。比如可以先通過問卷、訪談，了解員工的興趣和需求，根據(jù)調(diào)研結(jié)果安排每個人在團(tuán)建活動中的分工并分配角色。

HR必須關(guān)注基層員工對團(tuán)建形式的喜好，而不是部門主管的個人喜好。

比如國外的企業(yè)員工經(jīng)常處在個人家庭生活和志愿者服務(wù)的矛盾中，那么將員工家庭帶到志愿者活動中的方式肯定會取得更好的效果，而不是一場管理層感興趣的皮劃艇賽。

把公司目標(biāo)和員工個人目標(biāo)做結(jié)合

公司有績效和社會責(zé)任需要達(dá)成，員工也要有自己個人價值的實現(xiàn)途徑。

公司團(tuán)建是向員工傳遞企業(yè)文化的重要方式。設(shè)計一個合適的、具有公司價值觀或特色的項目，能在工作之外激發(fā)員工對公司的歸屬感和認(rèn)同感，也能讓員工有興趣參加。

和請客吃飯相比，體驗式拓展訓(xùn)練可能更能給員工留下深刻印象，因為它相當(dāng)于“公司為員工提供機(jī)會去做身體鍛煉，同時也是團(tuán)體能力的鍛煉和展示”。