在日常的工作當(dāng)中，工作服在一定程度上代表的是企業(yè)的外在形象，客戶也能通過工作服了解到這家企業(yè)的大概信息。所以一部分企業(yè)會(huì)通過工作服把企業(yè)形象、產(chǎn)品等信息傳遞給客戶，從而加強(qiáng)客戶對于員工的潛在認(rèn)同感。

工作服的功能性，一般工廠的工作服具有防塵、隔熱等特性。這時(shí)的工作服在特殊的工作場景下起到的是保護(hù)的作用。當(dāng)然還有一部分是戶外宣傳的企業(yè)會(huì)選擇速干面料，這時(shí)的工作服就不再是保護(hù)作用，而是提升舒適的作用。

其次是工作服還能提升工作效率，要知道一旦穿上工作服就是告訴員工這是處在工作服狀態(tài)，其他與工作服無關(guān)的活動(dòng)就需要放在一邊。并且合適的工作服會(huì)提升員工在工作時(shí)候的舒適感，這也是提升工作效率的一個(gè)非常重要的手段。工作服能樹立良好的企業(yè)形象，一件好的工作服能提升外界對于企業(yè)形象的認(rèn)知。

職業(yè)工作服有很多好處：

1、好處是具有職業(yè)尊嚴(yán)。職業(yè)裝要好，在力所能及的范圍內(nèi)好，因?yàn)檫@樣才能使穿著的人有自尊心，有崇高感。在我國，空姐服就做得比較好，是世界大師設(shè)計(jì)的。很多人甚至還借著穿，因?yàn)橛袀涫茏鸪绲母杏X。

2、好處是可識別，符合某種身份。

3、職業(yè)工作服的好處是便于工作。依次歸結(jié)起來，我們可以很清楚的看到，職業(yè)工作服有五個(gè)性質(zhì)，即職業(yè)性、標(biāo)識性、標(biāo)準(zhǔn)性、實(shí)用性和審美性注重面料的功能性

現(xiàn)在的企業(yè)都很注重企業(yè)文化的建設(shè)，而企業(yè)統(tǒng)一員工工作服可以樹立企業(yè)形象，提高企業(yè)凝聚力，從而創(chuàng)造獨(dú)l特的企業(yè)文化。然而行業(yè)不同，工作服材質(zhì)面料、功能需求也是不同的。各行各業(yè)工作服定做這么多，該怎么選擇呢？

1、機(jī)械行業(yè)工作服

機(jī)械加工行業(yè)要考慮到操作人員的作業(yè)習(xí)慣，一般口袋比較多，拉鏈為主，左手臂上一般會(huì)留有筆袋；機(jī)械工人經(jīng)常來往于機(jī)器之間，需要避免衣服被機(jī)器纏絞，還需要耐摩擦，因而工作服就要求是緊身的，袖口和褲腳會(huì)收口，以免被設(shè)備卡住。對于工作服質(zhì)量、面料也是有一定要求的。通常機(jī)械加工工作服需要具有舒適、透氣、吸汗、懸垂挺括、觸覺柔美等特點(diǎn)，并且布料要求結(jié)實(shí)、耐磨，色澤以深色為宜。

2、化工行業(yè)工作服

化工行業(yè)就是一個(gè)很特殊的行業(yè)，經(jīng)常要與酸堿打交道，如果沒有嚴(yán)格的防護(hù)措施的話，很容易就會(huì)讓化工行業(yè)的工作人員的身體受到傷害。這就要求化工行業(yè)的工作服必須能嚴(yán)格的應(yīng)對這些環(huán)境。化工行業(yè)的工作服需要防靜電、耐酸堿、防阻燃的，在化工廠，酸和堿是常見的兩種液體，要防止被強(qiáng)酸和強(qiáng)堿性的液體腐蝕，而且工作服一定不能是化纖這類易l燃的衣服，防阻燃工作服可以在一定程度上保證員工的安全。

定做工作服的原由是什么？其實(shí)首要表現(xiàn)有以下幾個(gè)方面：

一、成本較低。由于現(xiàn)貨工作服涉及到許多其他方面的本錢要素，比方店面本錢，所以在價(jià)錢上要定做工作服要高一些，所以定做工作服較低的本錢，是公司值得思考的要素。

二、工服尺碼準(zhǔn)確。每個(gè)人的身段都不相同，有偏胖型的，合肥工作服，有稍瘦型的，定做工作服廠家，也有肥胖型的，所以，若是挑選制品衣裳，那么身段異于常人的職工就會(huì)匹配不到適宜的尺碼，而工作服定制在這方面就沒有問題，能夠依據(jù)每個(gè)職工的身段去定制一款適宜的工服。

三、服裝耐用性。某些公司由于工作環(huán)境的不一樣，對工作服的經(jīng)用性要求特別高，所以，在服裝的資料和技術(shù)上特別重要。而定做工作服也需求思考到非正常穿用的狀況。