在這樣一個(gè)萬眾創(chuàng)業(yè)的時(shí)代，很多人都很想開創(chuàng)自己的事業(yè)，但一開始由于根基還不牢，所以想先嘗試嘗試，一邊做創(chuàng)業(yè)嘗試，一邊還在公司上班。說句實(shí)在話，在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中，有的合伙人原本是非常要好的朋友，然后一起創(chuàng)業(yè)，考慮到關(guān)系比較親密，就沒有想著簽訂書面的合伙協(xié)議，都是口頭承諾。待自己的公司業(yè)務(wù)穩(wěn)定并逐步擴(kuò)大，再從公司離職轉(zhuǎn)為全身心投入到創(chuàng)業(yè)中去。這個(gè)方法既可以開展創(chuàng)業(yè)工作，也可以抵御創(chuàng)業(yè)路上的風(fēng)險(xiǎn)。那么這個(gè)時(shí)候就有人問“公司里的在職人員可以注冊(cè)公司嗎 “。下面為您詳細(xì)的介紹：公司注冊(cè)代辦費(fèi)用

   在職人員可以是法人，監(jiān)事，或者股東，這些都沒有問題。記賬報(bào)稅總忘記公司注冊(cè)成功后，需要在半個(gè)月內(nèi)開始記賬報(bào)稅，并且每年申報(bào)納稅都是不能少的。但是問題是你目前就職的公司是否介意他的員工在外面成立公司？與就職的公司是否存在利益沖突？所以在注冊(cè)公司前，請(qǐng)先考慮好這個(gè)問題。如果公司介意，恐怕您可以以親人或者朋友的名義去注冊(cè)公司了。發(fā)展起來后，也還是可以做公司變更的。

注冊(cè)公司之股東的出資形式

　　創(chuàng)業(yè)者在成立公司前考慮并做好相關(guān)準(zhǔn)備的是出資的形式。常見的出資的形式是貨幣出資，條件合適時(shí)，創(chuàng)業(yè)者也可以用知識(shí)產(chǎn)權(quán)等非貨幣資產(chǎn)來出資，此時(shí)，創(chuàng)業(yè)者需要確保用來出資的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)系創(chuàng)業(yè)者所有且可以不帶權(quán)利負(fù)擔(dān)或瑕疵地過戶給公司。公司注冊(cè)代辦費(fèi)用

創(chuàng)始股東協(xié)議

　　如果有兩個(gè)或以上的創(chuàng)業(yè)者會(huì)成為公司的創(chuàng)始股東，則在成立創(chuàng)業(yè)公司前，各創(chuàng)始股東簽署一個(gè)股東協(xié)議，約定清楚各創(chuàng)始股東在公司享有的權(quán)益(尤其是股權(quán)的授予與退回機(jī)制)、承擔(dān)的責(zé)任、公司的治理機(jī)構(gòu)與管理機(jī)制等。

　　避免因事先約定不明，導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)在創(chuàng)業(yè)過程中產(chǎn)生矛盾或利益沖突，使團(tuán)隊(duì)的凝聚力與戰(zhàn)斗力減弱，甚至于分崩離析。

注冊(cè)公司之后，首先我們都會(huì)想到盈利，而盈利的同時(shí)，幾個(gè)人合伙注冊(cè)公司難免會(huì)遇到分紅，又或者是股權(quán)分配的問題，我們今天就來講解，新注冊(cè)公司如何合理的分配股份才算合理吧。公司注冊(cè)代辦費(fèi)用

首先股權(quán)是股東基于其股東資格而享有的，從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益，并參與公司經(jīng)營(yíng)管理的權(quán)利。

把股權(quán)首先分成兩個(gè)類別：

資金股權(quán)部分、經(jīng)營(yíng)管理股權(quán)部分，即經(jīng)濟(jì)權(quán)和政治權(quán)。

先把這兩個(gè)部分的股權(quán)分別確定清楚，不按人的角度，而按這兩個(gè)類別的角度分配。

的方法是根據(jù)出資比例劃分;但不要平均貢獻(xiàn)，必須有更多相反的貢獻(xiàn)，形成相反的持股，所以能力有一個(gè)支柱;否則，如果在后期運(yùn)作期間存在意見分歧，則難以處理問題。