代理記賬公司的痛點

代理記賬公司人一多管理方面也出現(xiàn)了問題。老員工與新員工的搭配有問題，新人進入狀態(tài)慢，老人不學習新政策，在一項任務的合作上各干各的。組織架構不清晰，培訓考核體系不到位，崗位職責不明確，沒有清晰的戰(zhàn)略目標和經(jīng)營計劃，沒有嚴格有效的績效考核，沒有合理的薪酬體系，沒有明晰的晉升通道，員工只會機械應付，團隊工作效率十分低下！

一方面競爭對手在不斷地撬戶，防護措施不強。一方面員工流失嚴重，新招來的員工上手慢。再者，內部運營管理不到位，導致員工積極性差，工作效率低；這些事情，蕞終都會影響一個很重要的點，就是客戶服務質量！客戶的咨詢反饋不及時、不專業(yè)；忘記去客戶那里；員工跟客戶協(xié)同去辦理業(yè)務不專業(yè)，導致客戶反感；客戶的業(yè)務辦理以及稅務申報等出了問題；給客戶開發(fā)i票出現(xiàn)重大失誤，客戶著急；客戶i資料保管或交接不慎，導致資料丟失，滿世界翻箱倒柜找東西等等。口碑決定資源，這些對任何一家代理記賬公司來說，都是致命的?。?br />

代理記賬好處

1、省人工成本，選擇一個代理記賬公司，就不用再專門聘請一個專職會計了，只需要支付不到一個普通會計的費用就可以享受到一個專業(yè)的財務團隊的服務。 

2、減小了企業(yè)的額外負擔，不用再考慮專職會計的吃住、福利，養(yǎng)老保險等問題了。 

3、財務工作不會出現(xiàn)中斷的現(xiàn)象，企業(yè)每月的都是需要及時記賬報稅的，所以要求一般企業(yè)的財務部門具有穩(wěn)定性。如果企業(yè)財務人員不穩(wěn)定，工作銜接就成問題，不僅影響工作，還要花費時間精力選聘人員。代理記賬公司由專業(yè)的代理記賬團隊組成，就算是有離職現(xiàn)象也不會造成太大的影響，更不會影響被代理記賬公司的財務問題。

4、納稅申報及時準確，一般代理記賬公司有專人審核報稅，能有效避免因不熟悉稅法，出現(xiàn)誤報、漏報、遲報等差錯和損失，代理記賬的每個環(huán)節(jié)都有專職人員進行，大大減少了錯誤率。

什么類型的企業(yè)適合找代理記賬？

一般情況下，代理記賬是中小企業(yè)經(jīng)濟可靠的財務會計方案之一，各單位應當根據(jù)會計業(yè)務的需要，設置會計機構；不具備設置條件的，應當委托經(jīng)批準設立從事會計業(yè)務的中介機構。

國家財證部頒發(fā)的《代理記賬管理辦法》規(guī)定：凡不具備配備專職會計人員條件的經(jīng)濟組織、應當建賬的個體工商戶等，應當依據(jù)本辦法的規(guī)定委托代理記賬公司、會計師事務所或者其他社會咨詢服務機構辦理會計業(yè)務。那么，什么企業(yè)適合找代理記賬？

企業(yè)財務是否選擇代理記賬方式，取決于該企業(yè)是否具備配備專職會計人員的條件，這應該由各企業(yè)根據(jù)自身會計業(yè)務的需要自主決定。

一般來說，企業(yè)規(guī)模的大小、經(jīng)濟業(yè)務和財務收支的繁簡程度、經(jīng)營管理的財務要求等，是決定企業(yè)是否配備專職會計人員的主要因素。

企業(yè)規(guī)模大、經(jīng)濟業(yè)務多、財務收支量大、隨時需要經(jīng)營數(shù)據(jù)的企業(yè)，一般應該單獨設置財務會計機構，并配備專職財務會計人員。 適合代理記賬的企業(yè)，應該是小型經(jīng)濟組織，以及應當建賬的個體工商戶。 至于什么是小型經(jīng)濟組織，我國目前并沒有明確標準。

一般以注冊資本、銷售額、從業(yè)人員、資產(chǎn)總額等情況進行綜合判斷。 從實際情況看，委托代理記賬的經(jīng)濟組織，基本上是中小企業(yè)。而應當建賬的個體工商戶，則是指從事生產(chǎn)經(jīng)營并有固定生產(chǎn)經(jīng)營場所，且沒有免除建賬義務的個體工商戶。