萬家歡企業(yè)管理服務有限公司中學食堂承包項目點：

因此，如果學校能夠與管理規(guī)范的良心品牌食堂承包公司合作，就能夠從根本上解決學校的供餐問題。我們也希望萬家歡在今后的餐飲發(fā)展中越走越遠，做到為更多上班族帶去用餐的福音。萬家歡公司在各食堂承包，作為學校的管理者，需要高度關注食堂供餐的問題，一定要大限度的保障孩子們的用餐安全和健康，食堂管理是一項十分繁瑣的項目，如果學校自身沒有精力去做這件事情，好是選擇一家專業(yè)的食堂承包公司，用專業(yè)的技能打造的食堂供餐服務。

萬家歡企業(yè)從成立以來，做餐飲已經十幾年，一直堅持堅持提供安全健康的給消費者，本著對社會負責，對消費者負責的原則，為大家提供健康的飲食，提升消費者的健康狀況，并從源頭上對食材的采購做了嚴格把控，確保在餐飲流程中不在任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)紕漏，在口味和品質、品種上都做了科學細心的研究開發(fā)，在專業(yè)化餐飲管理下，以安全、透明、便捷和有特色的模式為有需求的客戶提供美味、新鮮、營養(yǎng)、品種豐富的餐飲服務和產品，讓我們吃得更加美味，更加放心?？梢哉f，選擇廣東萬家歡餐飲管理有限公司是企事業(yè)單位進行食堂外包的很好選擇，有了萬家歡餐飲，食堂管理再也不是什么難事。

三、食堂承包主體是否是本單位職工，應當審查承包人是否為該企業(yè)職工。如果企業(yè)與其職工簽訂承包合同，是企業(yè)內部經營方式的改變， 并未改變職工與企業(yè)的勞動關系， 即未改變承包者的職工身份?！艋锸硺藴剩喊措p方協(xié)定有標準套餐式和自由選擇式，我方提供多個不同伙食標準的菜譜套餐供選擇，如大葷、小葷、素菜、湯、米飯、水果等，伙食豐減標準也可由貴公司來確定。因此無論是承包人還是下屬職工， 均與企業(yè)繼續(xù)保持勞動關系， 而本案食堂承包人為非本企業(yè)職工。

四、承包協(xié)議是否真實履行某建筑企業(yè)主張與食堂管理員簽訂承包協(xié)議， 還需舉證承包協(xié)議是否實際履行。一個食堂承包商的好壞以否，可以影響到員工對企業(yè)的歸屬感和工作的積極性，直接影響到企業(yè)的生產及經濟效益。 若承包協(xié)議實際未履行， 那么申請人實際在為被申請人某建筑企業(yè)提供勞動，就可以依據(jù)《關于確認勞助關系有關事西的通知》之規(guī)定，依法確認趙某與菜建筑公司存在勞動關系。

廣東食堂承包15年 事業(yè)單位為什么選擇萬家歡餐飲？

萬家歡餐飲風雨前行15載，見證了改革浪潮中廣東食堂承包行業(yè)的發(fā)展歷程。

筆者今天走訪了位于廣東建科院大樓內的萬家歡餐飲，萬家歡餐飲選擇了極具代表性的綠色環(huán)保大樓來做為員工的用餐點，之所以選擇這座綠色大樓，是因為綠色、健康，低碳，環(huán)保已成為當今世界城市建筑領域的核心，同時也詮釋著萬家歡餐飲：民以食為天，食以安為先的經營理念。4、指導食量：干豆類每日需要30-50g，奶類每日應攝取相當于鮮奶300g的奶類及奶制品。

筆者有幸采訪到了萬家歡的營運總經理高總。萬家歡餐飲管理有限公司專業(yè)經營食堂承包二十多年，根據(jù)服務食堂的行業(yè)和規(guī)模不同，憑借豐富的餐飲管理經驗，制定出標準的食堂承包方案供您參考。當記者問道15年來萬家歡能把食堂承包做的這么成功的秘訣在哪時，高總表示：這15年來一直致力于餐飲業(yè)，作為餐飲行業(yè)食堂承包憑的是對社會和企業(yè)的責任感，用良心做食品，以綠色、健康為核心，著重選材，保證每個環(huán)節(jié)都符合國家標準。