寶寶多大需要找育嬰師？

育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學方法對0-3歲嬰兒進行生活照料、護理和教育的專業(yè)人員。在寶寶出生0個月就可以找育嬰師了，因為有育嬰師的指導，寶寶的成長環(huán)境會更健康，比如媽媽的胎教很重要，什么能吃，什么不能吃，什么能說，什么不能說，什么能做，什么不能做，都是育嬰師的服務范圍，要讓孩子能夠贏在起跑線上，就是找一個專業(yè)的育嬰師來培養(yǎng)寶寶的各個方面的才能。一些調查結果表明，社會和家庭對0—3歲育嬰師的需求呈逐年上升趨勢。

育嬰師工作內容之嬰兒日常保健嬰兒日常保健也包括很多，如:調整培養(yǎng)寶寶正確的睡眠習慣;寶寶口腔護理;給寶寶撫觸，被動操;每日寶寶眼耳鼻清潔;拍嗝;日常寶寶皮膚護理;寶寶日光浴鍛煉;常見ji患的預防與處理;寶寶外出準備與處理;意外急救與處理;居家安全環(huán)境建設;疫miao接種時間提醒;疫miao接種前后注意事項等。只有熱愛嬰幼兒，才能以飽滿的熱情投入到實際工作中去．才能全心全意地為嬰幼兒和其家長提供優(yōu)質的服務。 

作為一個新的職業(yè)，育嬰師、育嬰員的就業(yè)方向是什么？答：（1）幼兒園，親子園 ；（2）計生委，婦幼保健院，醫(yī)院 ；（3）培訓機構，幼書出版，嬰幼食品用品業(yè) ；（4）靈活就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，開辦親子園、嬰幼兒生活館、游泳館等等相關行業(yè)。日照市陽光大姐家政服務有限公司成立于年。生活照料：主要有飲食睡眠、衛(wèi)浴鍛煉、營養(yǎng)配餐、輔食添加、衣服玩具清潔等。是一家有限責任公司，日照市陽光大姐家政服務有限公司的法人是尹霞，主要面象全國市場，客戶群為中小型企業(yè)。員工人數(shù)65人，不斷提升企業(yè)的核心競爭力，使企業(yè)在發(fā)展中樹立起良好的社會形象。憑借專業(yè)的水平和成熟的技術。

育嬰師嬰幼兒生活照料 1.指導喂養(yǎng)，合理進行人工喂養(yǎng)，按月齡進行輔食添加、合理營養(yǎng)配餐；培養(yǎng)嬰兒良好的飲食習慣。2.負責嬰兒居室衛(wèi)生清潔、環(huán)境布局；嬰兒被褥；正確進行四具消毒（臥具、餐具、玩具、家具），保持嬰兒生活環(huán)境整潔。級別不同，所需要文化條件也不同：（1）初級育嬰師需具有初中以上學歷（2）中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。 3.為嬰兒洗澡、撫觸，做主、被動動手，模仿操，訓練嬰兒抬頭、坐、爬、站、走、跑、跳等各種姿勢動作。 4.為嬰兒制造適合睡眠的環(huán)境；正確包裹嬰兒；正確給嬰兒穿衣服、更換尿布或紙尿褲，并給予皮膚清潔護理；適時對嬰兒進行二便控制訓練、三浴鍛煉。