西方國(guó)家很注重規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和儀式感，他們的神父都有統(tǒng)一的服裝，后來(lái)慢慢的律師、醫(yī)生、護(hù)士等在社會(huì)上享受較高地位的人群也都有了自己的工作服。在以英國(guó)為首的西方國(guó)家發(fā)生工業(yè)革命之后，工業(yè)得到迅猛發(fā)展，機(jī)器被廣泛應(yīng)用于各行各業(yè)。

一些致力于發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明家和致力于提高生產(chǎn)效率的資本家，他們經(jīng)常到工人的生產(chǎn)線觀察，他們發(fā)現(xiàn)有的工人穿的衣服非常影響生產(chǎn)效率，比如穿的衣服透氣性、舒適性不佳，時(shí)不時(shí)的就要去擦汗，嚴(yán)重影響工作；或者衣服袖子很長(zhǎng)很寬，松松垮垮，容易被卷進(jìn)機(jī)器而發(fā)生人身傷害。為此，他們制作了更為簡(jiǎn)單清爽的工作服給工人們穿，讓他們更加神清氣爽的干活，提高了效率；他們也制作了為保護(hù)工人安全而定制的防護(hù)性工作服，運(yùn)用松緊帶等，不讓工人的衣服松松垮垮，防止卷入機(jī)器當(dāng)中。

隨著工業(yè)的發(fā)展，工作崗位分類越來(lái)越細(xì)，不同的崗位對(duì)工作服的需求是不一樣的，工作服也逐漸實(shí)現(xiàn)了從單一功能到多重功能的不斷演化，從防護(hù)到美觀，陸續(xù)的研發(fā)出防靜電、防輻射、防火燒、防腐蝕等等一系列面料，有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展。

我們國(guó)家在改革開(kāi)放前，工作服都是統(tǒng)一的綠色或灰色、藏青色的中山裝樣式。1978年實(shí)施改革開(kāi)放后，社會(huì)經(jīng)濟(jì)得到快速發(fā)展，一切都在向境外企業(yè)看齊。但是在那個(gè)年代里，我們還沒(méi)有工作服企業(yè)廠家，涉及國(guó)家形象的部門和企業(yè)只能到國(guó)外去定做工作服。由于國(guó)內(nèi)工作服需求越來(lái)越大，去國(guó)外定做工作服不僅貴，而且還慢，看見(jiàn)商機(jī)的企業(yè)家就開(kāi)始從事工作服定做行業(yè)了，從此，國(guó)內(nèi)工作服定做行業(yè)也開(kāi)始萌芽了。開(kāi)始還只能在裁縫店里作坊式的生產(chǎn)工作服，畢竟那個(gè)時(shí)候我們還沒(méi)有完整的流水線。此外，80年代，我國(guó)沒(méi)有關(guān)于工作服的設(shè)計(jì)資料，只能想方設(shè)法的從各個(gè)企業(yè)借閱一些從國(guó)外帶回來(lái)的資料，然后翻拍復(fù)質(zhì)。這類資料往往都是經(jīng)過(guò)塑封的，得到這些資料的人都如獲珍寶。

反光工作服適合于哪些企業(yè)？

反光工作服被廣泛應(yīng)用于生產(chǎn)與工作當(dāng)中，到處可見(jiàn)。即使如此，每個(gè)行業(yè)對(duì)于工作服的需求也是不同的，反光工作服相較于普通工作服來(lái)說(shuō)，工藝上復(fù)雜了一些，各方面的成本也相應(yīng)地較高，并不是適合于所有企業(yè)的。那么，反光工作服適合于哪些企業(yè)，哪些企業(yè)必須要定做反光工作服呢？

反光工作服的特殊之處就在于反光條和反光繩的應(yīng)用，在夜間工作，室外作業(yè)或者是光線比較暗的地方，反光條能夠起到提示與警醒的作用，加強(qiáng)作業(yè)者的安全防護(hù)。所以，對(duì)于需要夜間作業(yè)，室外施工的一些企業(yè)和企業(yè)的特殊工種，反光工作服就是必不可少的。

常見(jiàn)的就是我們身邊的環(huán)衛(wèi)工人，每天凌晨就開(kāi)始工作，有一些需要工作到深夜，馬路上車來(lái)車往，安全系數(shù)極低，也是事故高發(fā)的時(shí)段，所以就必須穿反光工作服，加強(qiáng)防護(hù)。再一個(gè)就是消防員工作服，消防員的工作地點(diǎn)在火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，穿梭于濃煙當(dāng)中，穿上反光工作服，在救援現(xiàn)場(chǎng)，可以給人群帶來(lái)生的希望與意志，挽救更多的生命。煤礦工人也是極需要反光工作服的。煤礦行業(yè)人員每天的工作環(huán)境都是在井下，不分白晝黑夜，所以也需要加上反光條，來(lái)增加安全系數(shù)。還有一些夜班作業(yè)者，加油站的值班人員，緊急的道路救援施工人員，機(jī)械維修，夜班執(zhí)勤的交通警1察等等都是需要反光工作服的。反光工作服就是企業(yè)給員工構(gòu)建的一道安全防火線，重要程度可想而知了。

工作服定做基本常識(shí)

越是成功企業(yè)，越是注重企業(yè)形象與服務(wù)質(zhì)量，這也是企業(yè)走向成功的基礎(chǔ)。也充分說(shuō)明，工作服對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要性，無(wú)論是對(duì)于企業(yè)形象、企業(yè)宣傳還是業(yè)務(wù)拓展來(lái)說(shuō)都有著莫大的幫助。那么，關(guān)于工作服定做的基本常識(shí)你了解嗎？了解多少呢？

1、面料選擇常識(shí)：工作服的面料直接影響到工作人員人員的舒適體驗(yàn)度，工組人員的舒適度直接和公司的效益是掛鉤的，因此，工作服定做的面料選擇是非常重要的，甚至是事關(guān)公司、企業(yè)的發(fā)展的大計(jì)。所以，在面料選擇時(shí)一定要在條件允許的范圍內(nèi)，盡蕞大可能的選擇舒適度高的面料，這樣員工的穿著體驗(yàn)好，操作也會(huì)更加的便捷有效。

2、顏色選擇常識(shí)：工作服很大的特點(diǎn)就是具有高度的統(tǒng)一性與識(shí)別性，如果工作服的顏色過(guò)于的繁雜，會(huì)降低企業(yè)品味，甚至對(duì)企業(yè)的員工都會(huì)造成煩悶的感覺(jué)，因此，工作服的色彩不宜太多，應(yīng)該清新爽目。

3、實(shí)用性常識(shí)：眾所周知，工作服是工作時(shí)間穿的服裝，所以，工作服蕞基本的目的是要適合工作環(huán)境，滿足工作需要，便于員工操作，切忌工作服華而不實(shí)，徒有其表。