別人家公司的文化墻長什么樣？

文化墻是企業(yè)文化的載體之一,在向客戶和員工展示企業(yè)方面也起到非常重要的作用.

對于初入公司的員工來說，對公司起初的認(rèn)知就是從企業(yè)文化墻開始的，構(gòu)建企業(yè)文化墻不僅可以平面化、規(guī)范化、特色化企業(yè)文化，在視覺上形成沖擊力，而且還可以營造濃厚的企業(yè)文化氛圍。安徽古繪坊彩繪有限公司歡迎大家前來咨詢

企業(yè)文化展現(xiàn)方式？

1、展示標(biāo)志性產(chǎn)品、體現(xiàn)文化底蘊(yùn)

產(chǎn)品是公司文化發(fā)展的直接成果，因此，把企業(yè)各時期象征性的產(chǎn)品進(jìn)行展示是不錯的方式，合理布局能夠使文化宣傳更加有感1染力。

2、運(yùn)用特殊材質(zhì)，讓內(nèi)容更亮眼

特殊材質(zhì)的運(yùn)用可以打造出多元色彩、錯落有致等這些特點(diǎn)，讓內(nèi)容更加立體，加深印象和氛圍。

還可以采用組合方塊拼接的方法。比如小紅書這面字母版塊組合墻，可以在需要的時候?qū)崿F(xiàn)自由組合。當(dāng)企業(yè)文化隨著發(fā)展而有所變動和更替、或者想定期更新內(nèi)容的時候，不必大動1干1戈就能搞定。

企業(yè)文化展現(xiàn)方式

與員工互動，展現(xiàn)關(guān)懷力

展示企業(yè)文化的關(guān)懷與溫度，離不開和員工之間的互動。依托于休閑娛樂、記錄日常、員工表彰等方式的文化墻，能夠讓員工主動參與到企業(yè)文化建設(shè)當(dāng)中，建立歸屬感與榮譽(yù)感。

比如，汽車之家安裝了一面樂高墻，讓員工可以通過拼樂高緩解工作壓力，釋放創(chuàng)造力。

除了以上游戲方式，還可以打造一面屬于員工的文化墻，鼓勵員工自己動手創(chuàng)作。這能讓員工的積極性更高，增加歸屬感。

可以說企業(yè)與員工是共同成長的，把員工融入企業(yè)文化宣傳中，可以拉近與員工之間的距離，建立歸屬感和認(rèn)同感。

怎樣設(shè)計企業(yè)文化墻

一、根據(jù)公司辦公場地的大小和位置,選定一個區(qū)域或位置作為文化墻的建設(shè)點(diǎn)。

第二步:設(shè)計主題和子標(biāo)題。

可以設(shè)為某某公司企業(yè)文化墻,或者直接設(shè)為員工文化墻。

第三步:充實內(nèi)容。

根據(jù)不同的主題及子標(biāo)題,張貼相應(yīng)的作品?？梢允钦掌?可以是新員工簡介,可以是某項活動的總結(jié),也可以是某個領(lǐng)導(dǎo)的作品。