不管是在寫字樓里上班的白領(lǐng)，還是在工廠里面工作的技術(shù)大咖。它不僅完全保留了原棉低劣的天然特性，而且具有絲一般的光澤，織物手感柔軟，吸濕透氣，垂感與彈性頗佳。他們都是穿著統(tǒng)一的工作服來(lái)進(jìn)行工作的，有些企業(yè)更是把穿著工作服寫在了員工的日常行為規(guī)范里面。一些特定企業(yè)的工作服具有我們平常穿著所沒(méi)有的功能，比如有一些特殊的定制工作服工作服具有防塵、隔熱的功能。其實(shí)除了這些表面上的功能之外，工作服還具有內(nèi)在文化和品牌統(tǒng)一的作用。

校服作為一種身份標(biāo)識(shí)，能夠增強(qiáng)學(xué)生們的歸屬感和身份認(rèn)同，有助于建構(gòu)不同學(xué)校之間的區(qū)別與界限；3、絲光棉面料：這種棉類是以棉為原料，經(jīng)過(guò)各種特殊的加工工序，制成光潔亮麗、柔軟抗皺的高品質(zhì)絲光紗線。同一個(gè)學(xué)校的學(xué)生，在生存生態(tài)上存在著一定的反差，同質(zhì)性的校服體現(xiàn)出一種平等的意識(shí)，縮減了同學(xué)之間的互動(dòng)距離。作為一種相對(duì)低成本的印象管理，校服得到了許多學(xué)校的青睞。

在利益主體多元化、價(jià)值觀念多樣化的當(dāng)下，一些學(xué)校的校服也曾上演了“變形記”。不論是印有房地產(chǎn)廣告的“紅校服”，還是“天價(jià)校服”，抑或校服被學(xué)生吐槽“土到無(wú)法直視”，“貴校服”和“丑校服”不僅觸碰了學(xué)生和家長(zhǎng)關(guān)于利益的敏感神經(jīng)，也會(huì)引發(fā)不同的審美觀念的文化沖突。工作服馬甲定做過(guò)程中外觀質(zhì)量應(yīng)當(dāng)整潔：（1）服裝的主要表面部位有無(wú)明顯瑕疵。

冬裝工作服棉服定做需要注意的事項(xiàng)有哪些？

1、冬裝工作服棉服的定做首先要足夠的防寒保暖。大家都知道，冬日里天氣干燥，早晚溫差比較大，乍寒乍暖的，所以冬裝工作服棉服的定做保暖防寒性能是基本。也只有基本的溫暖問(wèn)題有保障了，員工才能安于工作，安心工作。

2、必須耐磨耐穿、耐臟。冬天，由于天氣的特殊性，有時(shí)候可能一個(gè)星期都沒(méi)法見(jiàn)到太陽(yáng)，所以必須要保證冬裝工作服棉服要足夠的耐磨耐穿、耐臟。因?yàn)槎斓墓ぷ鞣薹容^厚重，相應(yīng)的定做的時(shí)候價(jià)格就比較高一些，這樣的話，工作服的面料就要耐磨耐穿、耐臟，延長(zhǎng)工作服的使用周期。1、人造棉于人造纖維素纖維，都可以用做廣告衫定做的面料，它的成本要比純棉與滌棉的面料價(jià)格要低，它們的優(yōu)點(diǎn)是色牢度好，輕薄透氣。

3、工作服棉服要便于清洗。冬裝工作服棉定做，從員工的角度出發(fā)，為員工著想，工作服要選擇便于清洗的面料。因?yàn)橐环矫娑焯鞖夂洌ぷ鞣直容^的厚重，清洗起來(lái)極不方便，另一方面冬季晾曬衣服也不方便，通常一件棉襖需要2-3天才能干透，遇到風(fēng)雪天氣可能一周也干不了，所以為了員工的便利，一定要選擇便于清洗的面料。一、定制T恤性價(jià)比高定制工作服量一定不少，所以選擇高性價(jià)比的服裝更能節(jié)約開(kāi)支，而T恤則是其中非常實(shí)惠好穿的款式，像純棉T恤就在18-39。