為了讓團隊人們更有凝聚力和個人能力，拓展培訓基地是必不可少的活動，下面隨著我一起來了解一下吧，希望下面的信息可以給你帶來幫助！

拓展培訓基地從培訓目標與達成目標來分類：

時間管理類：

時間是解決問題的限制因素，時間管理類拓展課程是讓學員要學會恰當地管理時間，了解時間管理的重要性。主要項目有“拖延商數測驗”“限時花錢”等

拓展訓練對象主要是銷售人員、公室職員、新員工崗前培訓、基層員工。重點項目推薦有畢業(yè)墻、穿越黑洞、動力圈等。

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很多的拓展培訓基地它針對不同的人士人群都有一套方案，拓展人們的身心，那么有什么樣的好處和改變呢？下面隨著我一起來了解一下吧，希望下面的信息可以給你帶來幫助！

公務員拓展培訓基地：該類項目主要培養(yǎng)員工在團隊活動中良好的服務意識，縝密、細致的工作作風，提高的溝通、協調及配合能力、分析問題及解決問題的能力，了解團隊的深刻意義，了解自身價值及在團隊中的重要性。

該類項目主要有團隊文化鍛造類、團隊激勵與突破類、個人潛能與突破類、員工歸屬與價值觀認同類。

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場地課程是在專門的訓練場地利用專業(yè)設備開展的活動，如攀巖、跳躍，背摔等！那么哪些員工可以做拓展培訓基地？在什么時候需要做拓展培訓基地呢？

位居高職，長期緊張工作，思維陷入某種慣性模式的管理者

拓展培訓基地寓教于樂，為學習者提供輕松、自然的學習氛圍，并設置了更有挑戰(zhàn)、富激情同時充滿趣味的任務。

【河南聚力培訓】依托強大的管理顧問智囊團及其專業(yè)化的師資隊伍，結合豐富的實戰(zhàn)經驗，根據本土企業(yè)的實際情況，研發(fā)出更多更前沿的特色課程和項目。

企業(yè)運營中會存在各式各樣的問題，拓展培訓基地并不能作為直接幫助企業(yè)運營解決這些問題的方法，下面隨著我一起來了解一下吧，希望下面的信息可以給你帶來幫助！

運動競技類型拓展項目有休閑競技比賽、野外拓展、組隊對抗等，具有技藝性、競爭性和規(guī)則性的特點。通過競技活動展示自我、張揚個性，體現人類敢于創(chuàng)新、頑強拼搏、奮力爭先的精神。

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