不同審計項目要求審計人員具備不同的知識和技能

不同的審計項目要求審計人員具備不同的知識和技能，根據(jù)實際業(yè)務(wù)的需要，審計部門應(yīng)安排適當?shù)膶徲嬋藛T，審計項目負責人，并對審計工作進行具體的安排。成立審計小組的同時，應(yīng)初步確定審計時間，包括審計開始的時間、外勤工作時間、審計結(jié)束及審計報告的提出時間。審計方案是說明審計目標、范圍和具體進行的程序。完成審計工作后，審計方案是審計工作的記錄。

企業(yè)經(jīng)濟效益審計的方法

企業(yè)經(jīng)濟效益審計除了要運用財務(wù)審計和財經(jīng)審計的方法外，還要運用其他方法。專門運用于企業(yè)經(jīng)濟效益審計工作中的方法包括經(jīng)濟活動分析方法、經(jīng)濟預(yù)測方法、現(xiàn)代管理方法等等。經(jīng)濟活動分析方法是對企業(yè)的經(jīng)濟活動進行定量分析和評價的一種方法，它運用運籌學的原理和方法，分析企業(yè)經(jīng)濟活動的數(shù)量和質(zhì)量指標，并透過各項指標及其關(guān)系，分析經(jīng)濟活動的各個環(huán)節(jié)及各環(huán)節(jié)之間的內(nèi)在聯(lián)系，評價企業(yè)的經(jīng)濟管理狀況，擬定挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力和改善經(jīng)營管理的措施。

注冊會計師對財務(wù)報表是否不存在重大錯報提供合理保證

審計是指注冊會計師對財務(wù)報表是否不存在重大錯報提供合理保證，并以積極方式提出意見增強除管理層之外的預(yù)期使用者對財務(wù)報表信賴的程度。審計的目的是改善財務(wù)報表的質(zhì)量或內(nèi)涵，增強預(yù)期使用者對財務(wù)報表的信賴程度，審計以合理保證的方式提高財務(wù)報表的質(zhì)量，而不涉及為如何利用信息提供建議。審計的目的有兩種，一種是用來鑒證，比如說稅審。另外一種就是內(nèi)控核查、舞弊審查，例如離任審計、內(nèi)部審計。

對審計人員評價遵守職業(yè)道德規(guī)范的情況

對審計人員評價遵守職業(yè)道德規(guī)范的情況，管理層針對保持客戶關(guān)系和具體審計業(yè)務(wù)實施質(zhì)量控制程序。雙方就審計業(yè)務(wù)約定條款達成一致意見，簽訂設(shè)計業(yè)務(wù)約定書。審計計劃主要包括具體審計計劃的核心，具體審計計劃的內(nèi)容，審計過程中對計劃的更改、指導、監(jiān)督與復核。企業(yè)審計是指審計機關(guān)依據(jù)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，對國有以及國有資本占控股地位或主導地位的企業(yè)的資產(chǎn)、負債、損益的真實、合法和效益情況進行的審計監(jiān)督。