廣告衫定制款式的選擇

廣告衫定制的款式則需要根據(jù)企業(yè)的性質(zhì)來判斷，不同行業(yè)為了使穿著時(shí)不影響工作款式是不同的，不同的崗位則根據(jù)勞動(dòng)形式的不同也有不同的款式。這些都要根據(jù)企業(yè)的要求一一進(jìn)行核對(duì)確認(rèn)后才能制作。在同等的美感與功能前提下，工作服定做要盡可能降低成本，從款式、材料、制作的難易、服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)處著眼，為的就是達(dá)到企業(yè)的需求。

1、廣告衫定制的審美性

廣告衫的美度感也很重要，審美性在精神性這方面進(jìn)行統(tǒng)一。廣告衫因工作方面的需要而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。

2、廣告衫定制的功能性

廣告衫要根據(jù)自己的工作情況進(jìn)行定做，選擇不同的款式面料，在廣告衫定做時(shí)就要要選好面料，適合自己的公司的才使做好的廣告衫。

文化衫，可以理解為文化 衫：一種印有文字或圖案的針織短袖衫，有著能反映出某些文化心態(tài)。

文化衫是企業(yè)形象和企業(yè)宣傳的方法之一，不但代表的企業(yè)的形象，而且送給客戶也為企業(yè)做了有效的宣傳。其他企業(yè)也逐漸再看到這一實(shí)際有效的宣傳方式。

如今文化衫更成為年輕人表達(dá)自己想法和態(tài)度的載體，把自己的思維方式印在上面，一切盡在不言中，潮人們更是在文化衫上玩轉(zhuǎn)各種炫酷圖案，他可以代表自己的喜好，代表自己的職業(yè)、代表比想要代表的一切。

時(shí)代在變，人們?cè)谧非髸r(shí)尚的道路上卻一直的沒停歇，這一重大的變化尤其能從以前不被人重視的工作服的款式中看得出來，過去那些曾被人們普遍的認(rèn)同并稱贊的款式漸漸地淡出了視野，更加潮流、時(shí)尚、個(gè)性化的款式正活躍在各個(gè)的工作的舞臺(tái)上，這個(gè)情況一方面的是現(xiàn)今工廠的職員及企業(yè)單位的工人越來的越年輕，對(duì)穿著的工作服的要求也會(huì)越來的越多，另一方面的也是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于打造企業(yè)的獨(dú)特文化的決心，不同的企業(yè)，假如都是大同小異的工服，如何能突出自己的獨(dú)特的一面，如何能讓客戶在眾多的競(jìng)爭(zhēng)者中蕞終的選到你？

以往企業(yè)在找廠家進(jìn)行工作服定做時(shí)，常規(guī)的做法就是直接的從廠家的客戶的樣板那里找款式，從中選取合適的，改改顏色就好，或者一味的讓商家拿主意，他們說什么就是什么，那時(shí)的企業(yè)僅僅的注重的是實(shí)用性，以達(dá)到對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行服裝的統(tǒng)一的要求即可，現(xiàn)今就完全的不一樣了，越來越多的企業(yè)與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)時(shí)尚元素也越來的越看重，著重強(qiáng)調(diào)要將時(shí)尚和實(shí)用的運(yùn)用到衣服上，如今的企業(yè)在工作服訂做的款式上已經(jīng)開始向型和質(zhì)的方面轉(zhuǎn)變，以往的定做工衣的款式大多的以純色調(diào)為主，板型也多是較寬松的；如今的企業(yè)的工服越來越多的向拼撞色、修身、立體的款式轉(zhuǎn)變。

對(duì)于企業(yè)來說，春秋工工作服定做是企業(yè)要揚(yáng)帆起航的首要工作。因此，小編整理了一些關(guān)于企業(yè)春季工裝工作服定制應(yīng)考慮的因素。

1、企業(yè)春季工裝工作服定做要考慮行業(yè)需求。

不得不說，工裝工作服定制不同的行業(yè)有不同的需求，工作服定制必須要建立在符合行業(yè)需求的基礎(chǔ)上。比如說醫(yī)生需要的是白大褂，你不能給他廚師服，電焊工需要的是防護(hù)服，而我們普通工作人員僅僅只需要普通工作服就可以，適合才是蕞重要的。千萬不能只為了時(shí)尚而時(shí)尚而脫離了工裝工作服定制的意義。

2、企業(yè)工裝工作服定做款式要與工作環(huán)境相適宜。

工作環(huán)境的不同決定著工作款式的不同。工人要穿工服，行政人員要穿職業(yè)服裝，工作環(huán)境決定著工作服款式大的方向。如果說汽車修理工穿一身西裝去修車，反過來辦公主任穿一身邋遢的機(jī)修工作服，大家發(fā)揮一下想象力，會(huì)是一番什么場(chǎng)景呢？估計(jì)會(huì)有不少人說這個(gè)修理工“二"吧。個(gè)性可以有，但一定要適度。