護士服是指護士穿的服裝，主要功能是保持衛(wèi)生及讓病患辨識護士。傳統(tǒng)的護士服包括了上衣、圍裙，以及護士帽。護士服有許多不同的款式，但是基本上仍十分容易被識別，新版護士服已經不局限于傳統(tǒng)的單色調，各式顏色、條紋應有盡有。真正的護士服裝應該起始于南丁格爾時代，也就是說，19世紀60年代始有護士服問世。南丁格爾護士服裝時，以“清潔、整齊并利于清洗”為原則。樣式雖有不同，卻也大同小異。此后，世界各地的護士學校皆仿而行之。如美國許多護士學校的服裝各具特點，樣式不一，且要求在注冊，彼此不準，并規(guī)定不許著護士服上街或外出等。歐洲對護士服的限制則松寬得多。








所有白大衣，純正的顏色和類似的樣式。人們穿著它時的感覺如何？首先，面值并不是一切的決定因素。面值之后，還有氣質因素。醫(yī)生每天都制服定制。穿制服定制遠遠超過穿常規(guī)衣服。如果您想獲得良好的形象，穿長袍非常重要。一個細節(jié)很重要。盡管很小，但您應該注意頭發(fā)和衣服的清潔度。如果您不在乎禮服，效果將不充分。當醫(yī)生在手術室和病房之間移動時，穿白色外套和手繪西裝是個好主意。在手術室和病房中，醫(yī)生必須穿戴護手服。這種匹配的服裝也是合適的。

醫(yī)生分體套裝與白大褂大不相同，雖然都是醫(yī)生服，但是款式是不一樣的。

白大褂在我們眼中就是醫(yī)生的象征，而醫(yī)生分體套裝在現實中似乎很難看到。

盡管用得不多，但總有些機構和醫(yī)院會采用醫(yī)生分體套裝。

醫(yī)生分體套裝有它的優(yōu)勢，行動起來會更加便捷，所以一些口腔科會采購這類服裝作為醫(yī)生的工作服。

因為它頗具時尚的特性，所以一些私立醫(yī)院也會考慮采用它。

醫(yī)生分體套裝不是內穿衣，它是可以外穿的工作服，與白大褂的性質是一樣的。

所以關于它的面料和功能也是按照白大褂的標準來的。

它需要勤換勤洗，進行高溫消毒氯漂洗滌，與醫(yī)院里其他衣服一樣，要保持干凈整潔以保障醫(yī)護人員和患者的健康。

所以面料要選擇面料或者面料，采購時可多多考察。

采用環(huán)保耐氯漂印染，耐光，耐熱，穩(wěn)定性好

舒適性，耐用性的結合

棉滌混紡，吸濕透氣

多次洗滌不易褪色

工藝設計更便于醫(yī)護更換

床品因為要經常洗滌消毒，

耐氯漂印染技術，穩(wěn)定性好，耐用性能優(yōu)

醫(yī)院被服租賃管理根本 目前，醫(yī)院被服租賃管理的根本是體現服務的價值醫(yī)院以為中心，切實提高服務質量，

以贏得廣大的長期信賴

品牌戰(zhàn)略是醫(yī)院參與市場競爭的重要因素

被服租賃將醫(yī)院被服質量，

既符合環(huán)境使用，又具備家居舒適美觀性產品，

更符合醫(yī)院需求，同時提升醫(yī)院滿意度及喜愛度。

被服租賃、洗滌一體化模式作為一種新型的后勤管理模式，它由的社會化公司來管理，信息化的運用可保證服務質量和提高工作效率，降低成本，提升醫(yī)院后勤的軟硬實力，進而提升醫(yī)院整體形象。

盡管在運營過程中難免存在一些諸如成本核算問題，但是從醫(yī)院長遠發(fā)展考慮，“讓的人做的事” 是被服管理的趨勢，這種模式更值得推廣。