企業(yè)文化墻是一個(gè)公司文化建設(shè)和品牌落地建設(shè)的陣地，從表面上看，公司文化墻只是起到了裝飾作用，讓光禿禿的墻壁增添了不少光輝，這種辦公室軟裝很簡(jiǎn)單，但是從更深層來(lái)看，企業(yè)文化墻體現(xiàn)的是公司的文化理念，宣揚(yáng)的是公司的信念和品牌的文化，員工在潛移默化中，會(huì)受到公司品牌文化的影響，能有效的提高員工工作積極性，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓公司整個(gè)氛圍呈現(xiàn)出積極向上、樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗的氣氛，這些看不見(jiàn)的東西，會(huì)潛意識(shí)的影響每個(gè)人的工作熱情，進(jìn)而影響整個(gè)公司的銷(xiāo)售力或運(yùn)勢(shì)。

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企業(yè)樓梯文化墻雖是一項(xiàng)體現(xiàn)企業(yè)關(guān)懷員工、增強(qiáng)凝聚力的有效載體，但萬(wàn)利達(dá)大廈文化墻現(xiàn)有的設(shè)計(jì)確實(shí)是比較薄弱的一塊，鑒于文化墻的更換周期相對(duì)較長(zhǎng)，為此我們?nèi)绾斡喠⑿碌闹黝}、主題應(yīng)有何特點(diǎn)、應(yīng)該如何設(shè)計(jì)等做了大量的嘗試與思考，在此分享本次文化墻的設(shè)計(jì)思考。

辦公室裝修LOGO形象墻接待處的吊頂如果太低，會(huì)有壓迫感。這在風(fēng)水上屬于不吉之兆，象征這公司員工備受壓迫掣肘，難有出頭。吊頂高，則辦公室裝修LOGO形象墻空氣流通較為舒暢，對(duì)辦公室裝的氣運(yùn)也大有裨益。

企業(yè)文化墻是宣傳公司及企業(yè)文化提升，企業(yè)品牌形象的一面墻。企業(yè)文化的元素包括logo、標(biāo)志語(yǔ)和文化標(biāo)語(yǔ)、宣傳等等。企業(yè)文化對(duì)于企業(yè)自身發(fā)展有深遠(yuǎn)的影響，在增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，提高員工的工作熱情，對(duì)于企業(yè)文化建設(shè)等至關(guān)重要，其對(duì)樹(shù)立企業(yè)形象在公眾當(dāng)中的印象也是有著積極作用。