工作服設(shè)計(jì)的原則首先是有明確的針對(duì)性：

針對(duì)不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對(duì)性的設(shè)計(jì)不同點(diǎn)歸納為什么人穿、穿用時(shí)間、穿用地點(diǎn)、為何穿、穿什么。商務(wù)制服又稱“商務(wù)西裝制服”“洋裝”。商務(wù)西裝制服是一種“舶來文明”在中華，人們多把有翻領(lǐng)和駁頭、三個(gè)衣兜、衣長(zhǎng)在臀圍線以下的上衣稱作“商務(wù)西裝制服”， 這顯然是中華人民對(duì)付來自西方的裝扮的稱呼。簡(jiǎn)約大氣，處處體現(xiàn)美觀感。定制的職業(yè)裝，可以結(jié)合企業(yè)文化，在款式設(shè)計(jì)、顏色搭配、細(xì)節(jié)處理、以及時(shí)尚等方面更具個(gè)性化，穿出員工的個(gè)性，穿出企業(yè)的精氣神

穿職業(yè)裝的鞋子搭配也很重要，一定要搭配高跟鞋，經(jīng)過高跟鞋修飾的身形才會(huì)更貼合職業(yè)裝的版型設(shè)計(jì)，將職業(yè)裝的美展現(xiàn)。工作服設(shè)計(jì)的原則首先是有明確的針對(duì)性：針對(duì)不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對(duì)性的設(shè)計(jì)不同點(diǎn)歸納為什么人穿、穿用時(shí)間、穿用地點(diǎn)、為何穿、穿什么。女裝職業(yè)裝按樣式分，有西裝、夾克、套裝、制服等差別，一般來說，西裝、套裝是辦公室人員的日常穿戴，公司職員大都為工裝，不過現(xiàn)在一些企業(yè)按一致著裝規(guī)范定制職業(yè)裝女裝，以方便一致要求。

簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的一件職業(yè)西裝卻能穿出男人的穩(wěn)重感、時(shí)尚感、青春感，通過不同的服裝搭配、不同職業(yè)西裝的穿法，馬上可以讓自己風(fēng)格大變樣。女裝職業(yè)裝一般具有正規(guī)、嚴(yán)肅、一致的特征，以展現(xiàn)職業(yè)女人的特征，維護(hù)企業(yè)形象。女裝職業(yè)裝著裝要符合時(shí)間、地址和場(chǎng)合，不同場(chǎng)合的服裝有不同的著裝特征。職業(yè)裝更多地意味著職業(yè)人士特有的著裝風(fēng)采，一套精湛的職業(yè)裝襯托出莊重、典雅、時(shí)尚、干練的工作形象，更可以反映出一個(gè)企業(yè)所要表達(dá)的內(nèi)容、文化素養(yǎng)以及企業(yè)新的理念。