勞務實名制管理系統(tǒng)能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)勞務關系信息化，解決基本的勞務人員管理問題。陜西軟件勞務實名制管理系統(tǒng)能夠滿足施工企業(yè)的勞務人員信息收集、共享和使用，監(jiān)督過程管理，降低勞務糾紛的風險。勞務實名制管理系統(tǒng)集多功能于一體，能夠滿足建筑施工企業(yè)信息管理、安全管理以及跟蹤分析等領域的要求，打造出符合時代要求的智慧工地。

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第三工地LED顯示屏信息發(fā)布系統(tǒng)：工地LED顯示器發(fā)布信息，可以顯視工人名稱，職稱，資質(zhì)，工程信息、建設單位、在勤人次、各類崗位到場人次等信息，在出現(xiàn)重大安全事故時要清楚的顯視各類崗位停留人次，方便緊急救助人員迅速位置定位停留人員的歸屬職位，為緊急尋求幫助人員節(jié)省寶貴的搜尋時間！

①項目工動性大、素質(zhì)差、管理難度大

施工現(xiàn)場往往分工序施工，存在一部分工人全天休息的情況。另外有時候施工現(xiàn)場需要引進“突擊隊”工人，很多工人頭天晚上到達工地，第二天就要去現(xiàn)場上班，來不及錄入實名制管理系統(tǒng)。另外現(xiàn)場勞務工人受教育程度并不高，來自全國各地，人員素質(zhì)良莠不齊，很多時候并不服從管理，經(jīng)常發(fā)生我部管理人員和部分工人的沖突事件。

②項目門禁設備質(zhì)量差、通過效率低

經(jīng)過觀察，確有部分工人人臉識別效率低的情況，一般五秒內(nèi)不能完成人臉識別的工人就失去了耐心，就會選擇用硬闖、橫跨閘機的方式進入現(xiàn)場，項目保安人員往往不負責任、不加管束，久而久之就讓工人行成闖閘機習慣，形成“破窗效應”，后結果就是數(shù)據(jù)失真，越來越難管理。

智慧工地管理系統(tǒng)經(jīng)過多年的行業(yè)沉淀，市場調(diào)研，受到廣大客戶的信賴。智慧工地除了實現(xiàn)人臉識別實名制管理，還可以輕松應對人員安全管控、工地視頻監(jiān)管、質(zhì)量管理、勞務管理、環(huán)境監(jiān)測等。一套的智慧工地管理系統(tǒng)可以節(jié)省1/3的人力物力，能夠為現(xiàn)場施工管理提供較高的管理效率，也可以保證每個工地穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。