企業(yè)與勞務(wù)派遣公司的區(qū)別

1、需要勞務(wù)派遣工的企業(yè)向勞務(wù)派遣公司提出勞務(wù)申請，并說明對所需員工在學歷、性別、年齡、能力、時間等方面的具體要求。 2、勞務(wù)派遣公司會根據(jù)企業(yè)的資料制訂勞務(wù)派遣工的方案方便企業(yè)進行參考，雙方進一步修改并確定派遣方案。工資屬于“工資”還是“勞務(wù)報酬” 1、按月正常發(fā)放工資的發(fā)放的屬于工資，應(yīng)該正常填寫工資薪金報表。 3、企業(yè)與勞務(wù)派遣公司確定派遣方案后，勞務(wù)派遣公司與企業(yè)簽訂合約并確認企業(yè)與勞務(wù)派遣公司的關(guān)系，同時規(guī)定勞務(wù)派遣工的身份、派遣時間、應(yīng)遵守的規(guī)則、租金數(shù)額以及交付方式等。

協(xié)議怎么變更有哪些

協(xié)議怎么變更： 1、經(jīng)乙方同意，甲方可因生產(chǎn)變更、生產(chǎn)項目調(diào)整或情況變化而修改合同的相關(guān)內(nèi)容。 2、本合同到期后立即解除，并辦理終止合同的手續(xù)。如需生產(chǎn)，甲繼續(xù)聘用乙，需經(jīng)乙同意，經(jīng)勞動部門批準，雙方簽訂新合同。 3、合同期內(nèi)，乙方有以下情況之一，甲方可解除合同： 1)患病或非因工負傷，期滿不能復工的； 2)根據(jù)《企業(yè)退休員工暫行規(guī)定》，應(yīng)退休；因此，勞務(wù)派遣單位應(yīng)規(guī)范用工管理，包括及時簽訂兩年以上的勞動合同、告知派遣崗位、及時繳納社會保險、按時足額支付勞動報酬等。 3)一甲方宣布破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期。 4、合同期內(nèi)，甲方有以下情況之一，乙方可解除合同： 1)勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，經(jīng)國家有關(guān)部門認定，未采取有效保護措施，損害勞動者身體健康的； 2)未按照合同規(guī)定支付工資或者連續(xù)兩個月不支付工資的； 3)不履行勞動合同，或者違反勞動法律、法規(guī)和政策，侵害勞動者合法權(quán)益的； 5、合同期間，乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同： 1)合同期限未滿，不符合本條第三項規(guī)定的； 2)因工負傷的患職業(yè)病患者，由勞動鑒定鑒定； 3)在規(guī)定的期內(nèi)生病或非； 4)女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

勞務(wù)派遣可以解決企業(yè)用工的三大難題,你知道幾個?

勞務(wù)派遣可以解決企業(yè)用工的三大難題，你知道幾個？ 近日企業(yè)招聘不到員工的情況時常發(fā)生，往年這時候，會有很多找工作的求職者、學生工，企業(yè)基本上兩三天就可以招聘到足夠的人才。但是由于今年突發(fā)情況的發(fā)生，很多人員都還留在老家不出來找工作，就算是提高了工資也招聘不到人，企業(yè)正在為而發(fā)愁。 其實企業(yè)招聘不到人，都不是一兩天的事了。今年由于突發(fā)情況的發(fā)生，正處于供不應(yīng)求的階段，企業(yè)想快速招聘到人員，就得會新方法。勞務(wù)派遣用工就不錯，采用勞務(wù)派遣可以幫助企業(yè)解決三大難題。 一、解決企業(yè)業(yè)務(wù)工作進度不間斷。 企業(yè)還在使用傳統(tǒng)的招聘方式，已經(jīng)是跟不上步伐了。我們廣東招才通勞務(wù)公司有著豐富的人力資源服務(wù)經(jīng)驗，也有豐富的人才儲備，能夠快速解決企業(yè)的用工需求，這樣企業(yè)的人手才能充足，企業(yè)的業(yè)務(wù)就不會間斷。外包客服和全職的外包客服對比： 區(qū)別一： 兼職客服：短期工，很難努力，而且往往是新手，能力不足，沒有專業(yè)學習，缺乏經(jīng)驗。 二、解決企業(yè)不需要過多儲備人才。 企業(yè)對于員工的需求并非什么時候都需要招聘員工的，有些企業(yè)它們是有季節(jié)性用工的，可能要到下半年才有人員需求，可能用工的時間只有短短的幾個月而已。如果企業(yè)招聘正式工的話，那么等到淡季時應(yīng)該如何處理這些員工呢，炒掉嗎，這可不行，需要賠償?shù)?。所以采用勞?wù)派遣用工，企業(yè)可以自己業(yè)務(wù)量來增加派遣人員。 三、有效填補企業(yè)職位空缺問題。 企業(yè)隨著業(yè)務(wù)的增長，企業(yè)就會存在許多的職位空缺，這種空缺有的出現(xiàn)突然、持續(xù)時間不長、要求變換的特點，而長期雇員因為有固定的工作，無力承擔這些多出來的工作，而企業(yè)又不能及時招聘到眾多的員工怎么辦呢？勞務(wù)派遣的存在，能有效填補這種短期內(nèi)出現(xiàn)的額外工作所出現(xiàn)的職位空缺。