這些經(jīng)驗(yàn)和內(nèi)容是的：對(duì)于各方而言，他們所學(xué)到的知識(shí)以及他們學(xué)到的知識(shí)對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)尤為重要。郭成涉及完整的自我身體，思想，情感和行為，而不僅僅是關(guān)于心靈，換句話說(shuō)，學(xué)習(xí)者完全由全人投入。在任何體驗(yàn)式學(xué)習(xí)課程中，參與的團(tuán)隊(duì)都會(huì)獲得很大的好處，參與的團(tuán)隊(duì)將培訓(xùn)課程從被動(dòng)位置轉(zhuǎn)變?yōu)榛钴S位置。團(tuán)隊(duì)活動(dòng)促使參與者參與學(xué)習(xí)過程，并允許他們與教師合作。教學(xué)部分小化，高參與度是Zui的一個(gè)特征，如游戲，角色扮演，模擬練習(xí)，案例討論等。在未來(lái)的工作中，他們將知道如何團(tuán)結(jié)一致，共同為公司的未來(lái)而努力。戶外開發(fā)團(tuán)隊(duì)使用參與者的專業(yè)知識(shí)。每位參與者都會(huì)在體驗(yàn)課程中獲得相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。一些經(jīng)驗(yàn)可以直接應(yīng)用，有些可能涉及以前工作情況或遭遇的類似經(jīng)歷。在任何一種情況下，大多數(shù)學(xué)習(xí)都來(lái)自同學(xué)，您可以建立自己的計(jì)劃，并為參與者提供許多互相學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

通過擴(kuò)展，集團(tuán)建設(shè)活動(dòng)完成了從大學(xué)到公司的轉(zhuǎn)變，關(guān)注公司的需求，進(jìn)入工作崗位，產(chǎn)生工作績(jī)效：●融入團(tuán)隊(duì)，積極配合，共同提升; ●加強(qiáng)溝通，尊重他人，遵守公司管理; ●同意公司的目標(biāo)和價(jià)值觀，積極參與工作; ●樹立負(fù)責(zé)任的態(tài)度，從小事做起，一絲不茍; ●提高自我，不斷學(xué)習(xí)，始終跟上企業(yè)的發(fā)展步伐。首先，讓我們來(lái)看看下一次擴(kuò)展培訓(xùn)。教育和游戲類型：戶外開發(fā)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)師可以將培訓(xùn)氛圍帶入現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)氛圍，互動(dòng)強(qiáng)度和挑戰(zhàn)性不高，可以引導(dǎo)參與者參與一些有趣的比較。什么是推廣培訓(xùn)，推廣培訓(xùn)是指通過專業(yè)機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期居住在城市的人們的實(shí)地生存培訓(xùn)。開發(fā)培訓(xùn)通常利用山川，漢海，大川等自然環(huán)境，通過精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)，達(dá)到“磨礪意志，培養(yǎng)情感，完善人格，融化團(tuán)隊(duì)”的培養(yǎng)目的。戶外發(fā)展

戶外旅行和戶外戶外開發(fā)小組以團(tuán)體旅行為主題建造了這類項(xiàng)目。干預(yù)者可以隨意選擇景點(diǎn)，以達(dá)到賞心悅目，培養(yǎng)情感。這些活動(dòng)適用于廣泛的應(yīng)用。主要項(xiàng)目建議一日游，兩日游和多日游。兒童發(fā)展戶外開發(fā)小組專為喜歡鉆，爬，滑，搖，搖擺，搖擺，跳，搖等的兒童設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)適合兒童和青少年體驗(yàn)的擴(kuò)展訓(xùn)練和游樂設(shè)備，所以孩子們可以體驗(yàn)互動(dòng)。保持身心健康同步。因此，只有通過規(guī)劃總體目標(biāo)和方向，我們才能以一半的努力獲得兩倍的結(jié)果。兒童的發(fā)展項(xiàng)目包括繩網(wǎng)冒險(xiǎn)，兒童攀爬架，室內(nèi)兒童攀巖，兒童探險(xiǎn)公園，時(shí)空隧道，兒童鉆網(wǎng)通，超級(jí)蹦床等。其中，受歡迎的是繩網(wǎng)探索，室內(nèi)兒童攀巖和超級(jí)蹦床。這種項(xiàng)目可以讓更多年齡層的孩子體驗(yàn)到拓展體育的樂趣。在享受娛樂的同時(shí)，他們將培養(yǎng)勇氣和堅(jiān)持不懈的精神，克服困難，積極主動(dòng)地直接實(shí)踐自己獨(dú)特的思維方式和經(jīng)驗(yàn)。提高實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)，探索世界各地，了解世界，通過活動(dòng)快樂成長(zhǎng)。

企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的一般發(fā)展培訓(xùn)一般在特殊培訓(xùn)基地或合適的特殊場(chǎng)所。因?yàn)橛刑囟ǖ膱?chǎng)地，相對(duì)封閉的訓(xùn)練環(huán)境，以及專業(yè)的訓(xùn)練設(shè)備。此外，還有一些項(xiàng)目適合在會(huì)議期間進(jìn)行擴(kuò)展。公司擴(kuò)展培訓(xùn)需要多長(zhǎng)時(shí)間？您可以根據(jù)自己的需要將一次培訓(xùn)的時(shí)間設(shè)置為一到五天。建議每六個(gè)月至一年訓(xùn)練一次。突破并擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)互動(dòng)學(xué)習(xí)和學(xué)生參與的體驗(yàn)式培訓(xùn)方法，有效地讓新人認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化，幫助新人提高他們的專業(yè)素質(zhì)，促進(jìn)新人融入整個(gè)團(tuán)隊(duì)，并運(yùn)用他們所擁有的學(xué)到了真正的工作環(huán)境。擴(kuò)展培訓(xùn)有一些年齡和身體要求。有些項(xiàng)目需要一些體力，但應(yīng)該指出的是，擴(kuò)展訓(xùn)練不是體育課，不是軍事訓(xùn)練，而只是針對(duì)普通人的能力。在培訓(xùn)中，您的心理素質(zhì)和能力可以解決經(jīng)過測(cè)試的問題。