在工程行業(yè)，相信每個(gè)人都逃不開評職稱這個(gè)問題。大家都知道評職稱不是那么簡單的，職稱評審到中級就已經(jīng)是比較困難的了，可能大家工作了十幾年也只是中級職稱，如何才能一步一步評上..職稱呢?做好以下這三件事，你就是..工程師一、要有耐心，一級一級往上升

在去年職稱評審已經(jīng)改革，需要按照職稱層級逐級申報(bào)職稱評審。

要評..職稱，現(xiàn)在必須一步一步往上評，不允許跨級評審了。一般來說，評下技術(shù)員后，工作1-4年就可以評助理工程師;評下助理工程師后，工作2-4年就可以評中級工程師;評下中級工程師后，工作2-5年就可以評副..工程師;評下副..工程師后，工作滿5年，就可以評正..工程師。

只要能堅(jiān)持下來，等你拿到正..工程師，好處是非常多的，等級越高，收入越高，同時(shí)也象征著一定的身份。

評審年限不同：....評定中級職稱要求人才..以后從業(yè)時(shí)間為5年，..要求是七年，..三年即可。

溫馨提示：..如果想評定助理工程師的話，要求是簡單的，直接評定即可，雖然說一般..并不會(huì)涉及到助理工程師的問題，但是不排除一些人才在其他..考取的時(shí)候會(huì)用到助理工程師，所以說熊職稱還是多一句嘴，如果人才是..，畢業(yè)那年可以直接參加助理工程師職稱評定。

得職稱任職資格的辦法無外乎2種：評審或者考試（以考代評），不論是評審還是考試，都有相應(yīng)的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)的要求。各省以及不同的專業(yè)要求也不盡相同，比如在上海的工程技術(shù)人員的中級職稱，只能評審不能以考代評。所以情況比較復(fù)雜，可以咨詢各省人事主管部門，在此不一一贅述。另外，一般中級及以上職稱評審的話還需要通過職稱英語和職稱計(jì)算機(jī)的考試。取得職稱的任職資格后，不代表你就真的取得了這個(gè)職稱的身份，只代表你僅僅有成為這一職稱的任職資格，然后還需要被用人單位聘任來確定身份。聘任的話，一般來說評審?fù)ㄟ^的職稱比較硬，一般都能被單位聘任。也就是所謂的平聘。在現(xiàn)實(shí)操作中，還存在著高評低聘或者低評高聘的情況。被單位聘任以后才能正式算取得這一職稱等級的身份。