工作服套裝更能展現(xiàn)員工的良好形象

工作服套裝更能展現(xiàn)員工的良好形象，統(tǒng)一的工作服套裝可以讓員工在形象上統(tǒng)一更方便管理。工作服套裝顯得有些企業(yè)更重視提高員工。員工的形象上去了，間接通過提升的是企業(yè)文化形象。這樣可以更有利于企業(yè)在商海中脫穎而出。工作服套裝可以塑造的企業(yè)文化，雖然工作服套裝是穿在員工身上的，體現(xiàn)了員工的精神，展示了企業(yè)文化的內(nèi)涵。工作服套裝穿上后，可以讓員工能夠快速的進(jìn)入工作生活狀態(tài)。在一定程度上還可以通過規(guī)范企業(yè)員工的行為。

白色或淺色工作服會(huì)隨著時(shí)間而變黃

白色工作服或淺色工作服會(huì)隨著時(shí)間而變黃。 白色或淺色工裝褲的黃色主要是人體分泌的油脂所致，特別是滌綸織物。 此外，還有糞便的殘?jiān)?* 可見于亞麻纖維的尾部) ，如果不洗干凈，會(huì)使大面積的均勻泛黃。 有很多方法可以解決這個(gè)問題，比如在洗耐高溫的工作服時(shí)使用大量的清潔劑。 一個(gè)傳統(tǒng)的解決辦法是把變黃的工作服掛在陽(yáng)光下，但是在這樣做之前，用新鮮的檸檬汁噴灑它們，加鹽，輕輕擦拭。

純棉面料的服裝或工作服是可以有效的起到防靜電的作用

當(dāng)我們所處環(huán)境的相對(duì)濕度高于50%的時(shí)候，純棉面料的服裝或工作服是可以有效的起到防靜電的作用，但是隨著環(huán)境的相對(duì)濕度降低，比如30%的時(shí)候，純棉面料所帶靜電數(shù)量跟滌棉面料所帶靜電數(shù)量相當(dāng)，如果相對(duì)濕度再降低到20%或更低的時(shí)候，純棉面料上的靜電數(shù)量會(huì)更多，甚至?xí)^其他化纖面料的數(shù)量。綜上所述，我們知道，說純棉面料的工作服防靜電也不錯(cuò)，但也僅僅是指在特定的環(huán)境中。至于說用全棉工作服來替代防靜電工作服，那是萬(wàn)萬(wàn)不行的。

穿工作服有一種心理暗示的作用

炊事人員工作服以白大褂為主，平時(shí)帶白色廚師帽，防止雜物入鍋。

政府、事業(yè)建設(shè)單位企業(yè)員工工作服，主要以西服、襯衫為主，通常也叫做職業(yè)裝。但也并不是我們所有政府管理機(jī)構(gòu)和事業(yè)建設(shè)單位企業(yè)都會(huì)定制西服，隨著近幾年沖鋒衣的廣泛流行，很多工作單位也會(huì)選擇沖鋒衣作為工作服的一種。西服也有生活質(zhì)量控制工藝水平高低之分，西服定制主要可以分為粘合襯定制、半麻和全麻。