離任審計(jì)也稱(chēng)任期終結(jié)審計(jì)，是指對(duì)法定代表人整個(gè)任職期間所承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況所進(jìn)行的審查、鑒證和總體評(píng)價(jià)活動(dòng)。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)實(shí)施的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，主要是針對(duì)單位責(zé)任人任職期間的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì)，是結(jié)合日常的財(cái)務(wù)審計(jì)及經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)進(jìn)行的，通過(guò)對(duì)所在單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況，資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益的真實(shí)性、合法性和效益性以及執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度情況進(jìn)行審查監(jiān)督，并作出適當(dāng)評(píng)價(jià)，以促進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)和改善經(jīng)營(yíng)管理，保障國(guó)有資產(chǎn)保值增值。中稅正潔（天津）稅務(wù)師事務(wù)所，專(zhuān)業(yè)離職審計(jì)團(tuán)隊(duì)，收費(fèi)透明符合規(guī)定，如您有離職審計(jì)需求可以聯(lián)系我們！河西區(qū)本地離職審計(jì)如何進(jìn)行

離任審計(jì)包括哪些情況？目前涉及離任審計(jì)的主要有以下幾種情況：1、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)離職、調(diào)崗和卸任；2、事業(yè)單位相關(guān)負(fù)責(zé)人的離職、調(diào)崗和卸任，如學(xué)校校長(zhǎng)職位變動(dòng)；3、國(guó)有企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人的離職、調(diào)崗和卸任；4、上市公司高管人員的離職、調(diào)崗和卸任；5、由于行政處罰或刑事責(zé)任所需的離任審計(jì)；6、其他經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所需的離任審計(jì)。如果您公司有審計(jì)或其他財(cái)稅業(yè)務(wù)的需要，可以聯(lián)系中稅正潔（天津）稅務(wù)師事務(wù)所有限公司進(jìn)行咨詢！我們可以為您制定詳細(xì)的財(cái)稅方案，獲取報(bào)價(jià)！河西區(qū)本地離職審計(jì)如何進(jìn)行天津離職審計(jì)就選中稅正潔（天津）稅務(wù)師事務(wù)所，全市代理，無(wú)隱形消費(fèi)，價(jià)格透明，信譽(yù)有保障，服務(wù)更佳！

離任審計(jì)的意義，根本就是離職人在公司的“業(yè)績(jī)”，進(jìn)行審查，離職人員在職期間是否履行了相關(guān)的責(zé)任義務(wù)，是否存在權(quán)責(zé)糾紛和經(jīng)濟(jì)糾紛，集中在兩個(gè)方面，一是離職者的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，二是離職者的管理責(zé)任。離職審計(jì)帶來(lái)的意義非同凡響，他可以審查出企業(yè)在內(nèi)部管理制度上存在的問(wèn)題，利于企業(yè)改進(jìn)相關(guān)制度。同時(shí)可以為人事部門(mén)正確、科學(xué)的考核和任用職員提供一定的參考依據(jù)，給予當(dāng)前在職者一個(gè)預(yù)警，起到了一定的震懾作用。離任審計(jì)并不是目的，通過(guò)離任審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，從而進(jìn)行改正才是目的。

離任審計(jì)的內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面：（1）決策。決策是建立在權(quán)利設(shè)置基礎(chǔ)上的。因而對(duì)于高管人員在職期間哪些項(xiàng)目或者行為是由其做出，這是審計(jì)人員需要重點(diǎn)關(guān)注的，尤其是在審批權(quán)限執(zhí)行、項(xiàng)目效果驗(yàn)收、評(píng)價(jià)等方面。（2）業(yè)績(jī)。如果高管人員離職，該方面不作為重點(diǎn)考慮。但如果是企業(yè)內(nèi)部調(diào)整，就得對(duì)其負(fù)責(zé)期間的業(yè)績(jī)指標(biāo)完成情況，也就是公司目前對(duì)其所負(fù)責(zé)模塊的各個(gè)管理要素進(jìn)行具體確認(rèn)。同時(shí)，也需要對(duì)績(jī)效、預(yù)算管理、項(xiàng)目進(jìn)度、成本控制等可能影響業(yè)績(jī)的內(nèi)容進(jìn)行審計(jì)。（3）財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)結(jié)果都會(huì)反映到財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)上來(lái)，比如采購(gòu)人員，需要關(guān)注預(yù)付應(yīng)付、暫估的真實(shí)性、準(zhǔn)確性；同時(shí)，考慮采購(gòu)產(chǎn)品價(jià)格趨勢(shì)和質(zhì)量情況等；依次類(lèi)推，對(duì)每個(gè)業(yè)務(wù)模塊結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)予以確認(rèn)。（4）計(jì)非財(cái)務(wù)信息。對(duì)于離任審計(jì)來(lái)說(shuō)，在某種程度上，非財(cái)務(wù)信息的確認(rèn)才是重中之重。其中，重點(diǎn)是未執(zhí)行完的合同、可能存在的擔(dān)保、未決訴訟、遺留問(wèn)題、舉報(bào)行為及其他未盡事宜天津離職審計(jì)就選中稅正潔（天津）稅務(wù)師事務(wù)所，專(zhuān)業(yè)離職審計(jì)團(tuán)隊(duì)，作業(yè)流程有序進(jìn)行，不移不漏！

對(duì)于市場(chǎng)中的部分企業(yè)來(lái)說(shuō)，在其高層領(lǐng)導(dǎo)（比較常見(jiàn)的是公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理一類(lèi)）或者就職于公司內(nèi)部涉及資金部門(mén)的工作人員來(lái)說(shuō)，如果其因任期期滿、退休、調(diào)職、免職、辭職等原因不再擔(dān)任本職務(wù)人員，那么就需對(duì)其任職期間履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況進(jìn)行審查和客觀評(píng)價(jià)，這時(shí)候就需要開(kāi)展離任審計(jì)。一般來(lái)說(shuō)，離任審計(jì)是在領(lǐng)導(dǎo)干部離任或者任期屆滿時(shí)立即進(jìn)行。其審計(jì)內(nèi)容包括財(cái)務(wù)責(zé)任審計(jì)、管理責(zé)任審計(jì)和法紀(jì)責(zé)任審計(jì)等，是一項(xiàng)綜合性審計(jì)。被審計(jì)人員任期多長(zhǎng)時(shí)間，就審計(jì)多長(zhǎng)時(shí)間。通過(guò)離任審計(jì)，可以客觀評(píng)價(jià)被審計(jì)人員在任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況，為組織人事部門(mén)正確、科學(xué)地考核和任用干部提供重要而具體的根據(jù)。中稅正潔（天津）稅務(wù)師事務(wù)所離職審計(jì)，16年經(jīng)驗(yàn)，口碑良好，為客戶提供專(zhuān)業(yè)的代理服務(wù)是我們努力的方向！河西區(qū)本地離職審計(jì)如何進(jìn)行

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離任審計(jì)流程及方法？1．進(jìn)行離任審計(jì)立項(xiàng)。通常由企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)部門(mén)根據(jù)董事會(huì)或者審計(jì)委員會(huì)的委托，按照內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則及國(guó)家相關(guān)規(guī)定，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)任職期間責(zé)任的履行情況進(jìn)行監(jiān)督與綜合評(píng)價(jià)。有時(shí)可以委托第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)來(lái)執(zhí)行。2．確定并組成審計(jì)小組，下發(fā)審計(jì)通知書(shū)。在明確了離職人崗位職責(zé)與離職期限之后，由被審計(jì)單位準(zhǔn)備相關(guān)資料，審計(jì)小組根據(jù)離職人提交的述職報(bào)告，擬定審計(jì)方案。3．具體實(shí)施審計(jì)。包括具體的訪談、檢查、詢問(wèn)等程序。4．審計(jì)小組起草并出具審計(jì)報(bào)告。在審計(jì)小組經(jīng)過(guò)審計(jì)程序，評(píng)定經(jīng)營(yíng)成果與財(cái)務(wù)核算真實(shí)合規(guī)、重大決策無(wú)誤后，征求被審計(jì)單位和離職人的意見(jiàn)，出具并發(fā)布審計(jì)報(bào)告。河西區(qū)本地離職審計(jì)如何進(jìn)行