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代理記賬比單獨(dú)請會(huì)計(jì)的優(yōu)勢
1. 正規(guī)
具備代理記賬資質(zhì)機(jī)構(gòu)都是經(jīng)過審核批準(zhǔn)、工商登記的代理記賬機(jī)構(gòu),正規(guī)可靠。好的代理記賬公司由資歷深的會(huì)計(jì)師,并配置結(jié)構(gòu)合理的會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì),他們之間互補(bǔ),相互協(xié)作,聘請這樣的代理記賬公司等于聘請了一個(gè)會(huì)計(jì)師團(tuán)隊(duì)。
2. 節(jié)省人員直接成本
在昆明招聘一名比較普通的會(huì)計(jì),每月基本工資要兩三千元,剛畢業(yè)的會(huì)計(jì)也需要一千五左右,會(huì)計(jì)師每月至少三五千元,高等的會(huì)計(jì)、外貿(mào)會(huì)計(jì)和外資會(huì)計(jì)費(fèi)用更高。而與財(cái)務(wù)公司合作,支付不到一個(gè)普通會(huì)計(jì)人員的費(fèi)用,即可享品質(zhì)更高、更化的財(cái)稅服務(wù),這也是代理記賬主要好處之一。目前,代理記賬服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一般五六百元起價(jià),對于簡單的核定征收企業(yè)要低一些,總體上都是根據(jù)企業(yè)性質(zhì)、規(guī)模、行業(yè)、業(yè)務(wù)量、是否和客戶要求,以及代理記帳公司的客戶定位、會(huì)計(jì)水平、會(huì)計(jì)質(zhì)量等不同而異。
3. 企業(yè)額外負(fù)擔(dān)小
企業(yè)聘用會(huì)計(jì)人員,在工資之外還要繳納養(yǎng)老、失業(yè)、、公積、生育、等社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn),發(fā)生意外還有勞保等一系列勞動(dòng)用工方面的費(fèi)用支出,有的企業(yè)還要考慮吃住、福利等。新勞動(dòng)合同法實(shí)施后,對要求更嚴(yán)格,還有各種新增補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用,人員成本明顯增加。聘請財(cái)務(wù)公司代理記帳則不會(huì)存在這些問題,無需繳納,無需考慮福利和可能發(fā)生的諸如補(bǔ)償費(fèi)用等其他方面費(fèi)用等。
4. 便于保守企業(yè)經(jīng)營
5. 財(cái)務(wù)工作不會(huì)中斷
6. 納稅申報(bào)及時(shí)準(zhǔn)確
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代理記賬的基本流程是什么?
一、簽訂合同。委托單位和注冊代理記賬公司想要合作的話,步就需要確定代理記賬的服務(wù)項(xiàng)目以及記賬的費(fèi)用。通過合同簽訂的形式將會(huì)更方便明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并且也能夠?qū)⒑献髡?guī)化,以免在責(zé)任發(fā)生之后產(chǎn)生不必要的法律糾紛。
二、交接。當(dāng)記賬工作真正開始時(shí),公司代理記賬怎么樣,注冊代理記賬公司需要對委托單位的進(jìn)行初始的整理。一般來說都是由委托單位將送至記賬公司處,當(dāng)然,有的時(shí)候記賬公司也會(huì)有外勤人員去接受。在收到之后,記賬公司就會(huì)開始記賬和編制會(huì)計(jì)分錄,并且會(huì)將所有的數(shù)據(jù)制成報(bào)表。
三、做賬。這一個(gè)步驟是注冊代理記賬公司的工作,在這個(gè)階段,代理記賬公司會(huì)對進(jìn)一步的審核和整理,然后將出現(xiàn)的問題和委托單位進(jìn)行確認(rèn)和處理。在驗(yàn)證完整性和真實(shí)性之后,審核會(huì)計(jì)會(huì)對所有的賬務(wù)問題進(jìn)行評估,并且辦理稅務(wù)登記等各項(xiàng)事務(wù)。
四、報(bào)稅。該步驟同樣非常重要,代理記賬多少一個(gè)月,需要注冊代理記賬公司的人員去國稅和地稅去進(jìn)行申報(bào),并且將稅收繳納書提交到銀行進(jìn)行稅款的劃轉(zhuǎn)。
五、溝通和安排。代理記賬公司在完成該月的做賬報(bào)稅工作之后,會(huì)將所有數(shù)據(jù)制成報(bào)表,然后和委托單位的出納人員進(jìn)行對賬。如果確認(rèn)無誤的話,將會(huì)安排好下一個(gè)月的所有工作。
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財(cái)務(wù)部門在企業(yè)都很“特殊”,都會(huì)接觸一些企業(yè)經(jīng)營!代理記帳公司為“第三方”機(jī)構(gòu),代理記賬公司,與企業(yè)沒有過多密切接觸和復(fù)雜關(guān)系,同時(shí)有行業(yè)規(guī)范和行業(yè)信譽(yù)制約,更有利于保守企業(yè)經(jīng)營。一般企業(yè)都非常重視企業(yè)財(cái)務(wù)的穩(wěn)定性。如果企業(yè)財(cái)務(wù)人員不穩(wěn)定,工作銜接就成問題,不僅影響工作,還要花費(fèi)時(shí)間精力選聘人員。財(cái)務(wù)公司用團(tuán)隊(duì)的力量確保代理記帳服務(wù)連續(xù)不斷。
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