知識產(chǎn)權(quán)貫標適用于哪些企業(yè)？_文臣武將全島合伙人招募計劃，免費申報高企，享百萬政策補貼

知識產(chǎn)權(quán)貫標適用于有下列愿望的企業(yè)：

（1）計劃建立知識產(chǎn)權(quán)管理體系；

（2）計劃運行并持續(xù)改進知識產(chǎn)權(quán)管理體系；

（3）計劃尋求外部組織對其知識產(chǎn)權(quán)管理體系的評價；

（4）計劃申報高新技術(shù)企業(yè)、試點企業(yè)、性企業(yè)等科技項目的企業(yè)。

高企認定企業(yè)須知的稅務問題？

企業(yè)在繳納稅款時，沒有按照稅法的規(guī)定繳納而導致的未來補足稅款的風險，全島合伙人，就是稅務風險。包括企業(yè)經(jīng)營適用的稅法不準確、少繳納稅款帶來的風險。

在高企認定中，稅務風險集中體現(xiàn)在企業(yè)不具備高企資質(zhì)或者雖然有高企資質(zhì)但當年并不滿足高企的條件而享受了高企稅收優(yōu)惠，以及研發(fā)費歸集不正確而享受了研發(fā)費加計扣除的政策。因此，在高企認定中：

4、加大稅務風險的防范意識。

加強規(guī)范經(jīng)營、樹立風險管理意識；加強對國家政策的熟悉程度，不偷稅漏稅，合理；提升正規(guī)運作能力，切實加大研發(fā)投入，文臣武將招募全島合伙人的條件，不斷申請知識產(chǎn)權(quán)，真正提高企業(yè)競爭力。嚴格高企申報中的稅務審查，不要企圖弄虛作假蒙混過關。

一是審查審計報告與企業(yè)所得稅納稅申報表數(shù)據(jù)的一致性。要求先出審計報告再填報企業(yè)所得稅納稅申報表；或者是依據(jù)所得稅納稅申報表再出具審計報告。要求數(shù)據(jù)一致。

二是審查“所得稅納稅申報表基本信息表”。注意：職工人數(shù)，科技人員占比，研發(fā)項目立項和驗收情況，全島合伙人招募是什么活動，研發(fā)費用中研發(fā)人數(shù)與直接人工工資總額對比，個稅代扣代繳情況等。

三是審查“高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠明細表”。注意：對于重新高企認定的企業(yè)，著重查看上一年度“高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠明細表”，是否滿足高企的條件。

四是審查“企業(yè)財務報表”。注意：財務報表之間的勾稽關系，前后年度數(shù)據(jù)是否一致，企業(yè)成長性。

五是審查企業(yè)其他申報材料。如成立時間，審計、鑒定材料的中介結(jié)構(gòu)是否符合要求。

六是審查三個口徑研發(fā)費的合理性，為什么要招募全島合伙人，內(nèi)部結(jié)構(gòu)的合規(guī)性。研發(fā)費的三個口徑趨于一致。

由認真負責、講究職業(yè)道德、高水平的審計機構(gòu)出具審計報告。

國家高新技術(shù)企業(yè)認定究竟需要多少個？

種：申報高新技術(shù)企業(yè)只要1個發(fā)明或5個實用新型

這個說法是有明確的依據(jù)的。即高新技術(shù)企業(yè)評審標準中，主觀量化考核指標中相關規(guī)定。即我們常說的打分系統(tǒng)中，總分100分，其中知識產(chǎn)權(quán)部分為30分。

而知識產(chǎn)權(quán)部分的評分由知識產(chǎn)權(quán)類型、數(shù)量、先進性、與主營產(chǎn)品關聯(lián)性、獲取方式等幾個方面組成。其中知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量里的量化標準為1個發(fā)明或5個實用新型可以獲得知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量方面的滿分（8分）。

這里是高企審核制度中對知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量明確的量化要求。以此為評判標準，可以得出，高企申報只要1個發(fā)明或5個實用新型。

第二種：申報高新技術(shù)企業(yè)需要15-18個

這種說法不完整。完整的說法應該是以企業(yè)成立年限計算，成立3年以上的企業(yè)需要擁有15-18個，而成立3年以內(nèi)的企業(yè)擁有的數(shù)應該是企業(yè)成立的自然年的年度數(shù)*5。

也就是說若企業(yè)成立2年就申報高新技術(shù)企業(yè)，企業(yè)需要擁有不低于10個，若企業(yè)成立1個年度，則需要不低于5個。

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