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給非相關(guān)的頁面做鏈接
解決方法:
建議不要在頁面里面布局非相關(guān)性鏈接。以一個網(wǎng)站來講,來到時(shí)尚購物網(wǎng)站的用戶通常不會對IT新聞感興趣。一樣的道理,去看IT新聞的用戶至少暫時(shí)對時(shí)尚購物沒有興趣,布局非相關(guān)性鏈接會影響用戶體驗(yàn),企業(yè)站優(yōu)化,加大頁面跳出率。
相同錨文本指向同一頁面
解決方法:
我們的文字鏈接追求廣泛性,一樣的錨文本鏈接指向同一個地方,這種行為屬于過度優(yōu)化。如果某個關(guān)鍵詞在同一個頁面出現(xiàn)多次,企業(yè)站優(yōu)化報(bào)價(jià),那么只鏈接個而且只鏈接一次。
做法是先在別的網(wǎng)站比如新浪博客、天涯等發(fā)指數(shù)小的詞的錨文本鏈接(外鏈),先把指數(shù)小的優(yōu)化上來,優(yōu)化上來你的網(wǎng)站就有了權(quán)重。
有了權(quán)重你就有資本去和你同樣權(quán)重的站去交換友情鏈接,企業(yè)站優(yōu)化平臺,交換的時(shí)候做你競爭大的詞的錨文本鏈接,這樣也就是開始優(yōu)化競爭大的詞了。
當(dāng)你競爭大的詞排名上來,你的網(wǎng)站就有了流量,有流量你的站的內(nèi)容又做的比較好的話,大家就會記住你的品牌詞,這樣下次找你的時(shí)候,就會搜索品牌詞,這樣品牌詞也有了指數(shù)。
作為一名SEO人員來說不寫文章是不能正常工作的,往往一個公司需要的就是文采比較好的人,寫的文章有吸引力、有吸引力的人,好比一個作家一樣的。
那么問題來了,文采不好的人就不能優(yōu)化網(wǎng)站了嗎?網(wǎng)站內(nèi)容必然是重要,因?yàn)橛绊戅D(zhuǎn)化。
很多老板都在顧慮這些頁面,企業(yè)站優(yōu)化價(jià)格,員工寫不出好的內(nèi)容就只能各種拷貝或者各種信息采集放網(wǎng)站。
公司老板可能還要求按照他的想法來寫文章,
老板自己又不懂怎么優(yōu)化網(wǎng)站,結(jié)果每天指手畫腳要求員工這樣寫那樣寫。結(jié)果員工也是頭大,不能按照自己的想法優(yōu)化,然而網(wǎng)站很難優(yōu)化起來。
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