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這一點應(yīng)當說是與通常的培訓比較大的不同,培訓的整個過程中,學員一直是活動的要點,學員通過自己身體力行的活動來感受,并從中悟出道理。培訓師的講解都是基于所有學員回顧的基礎(chǔ)上展開的,而不是單向的闡述。這樣的學習方式充分保證了學員的投入程度。
特色二:簡單游戲蘊涵深刻道理;
“背摔”、“斷橋”、“天梯”、“電網(wǎng)”……“戶外拓展訓練”所采用的活動看上去都非常簡單,其實這些項目中絕大多數(shù)都是經(jīng)過幾十年心理學、管理學、團隊科學等方面論證,能夠?qū)€人心里素質(zhì)和團隊質(zhì)量得到提升的項目,其科學性不言自明。
特色三:參訓者情感距離被迅速拉近
參加戶外拓展訓練的隊員通常被分成若干個小組,每個小組通過培訓師的調(diào)動充分融合,活動本身由于都面臨著挑戰(zhàn),許多項目需要大家忘我的合作才能完成。這樣形成的感情就如同在軍營、在學校形成的感情,其感情距離遠遠低于通常情況下社會性的朋友關(guān)系。
特色四:培訓師能文能武
拓展訓練培訓師一直被公認為現(xiàn)代社會的陽光職業(yè),酷且博學。不但能在各種戶外培訓器械上大展身手,又能在回顧教室中侃侃而談。
特色五:培訓效果與眾不同
同常規(guī)針對技能的培訓不同,戶外拓展訓練更多意義上是針對態(tài)度的培訓。針對這一領(lǐng)域的培訓產(chǎn)品是非常少見的,而對于企業(yè)而言,水上拓展項目公司,員工態(tài)度往往決定了其工作績效,這就給予了拓展訓練一個非常廣闊的生存空間。從參訓企業(yè)得普遍反饋來看,拓展訓練對于改善團隊質(zhì)量具有非常明顯的作用。
如果你和你的同事現(xiàn)在彼此認識,他們就不熟悉了?,F(xiàn)在,想象一下,如果你打算一起去自駕游。一個簡單的100公里旅程。一起在同一輛車。現(xiàn)在,他回答說:在到達目的地后一起花了一個小時,你認為他的友誼有更深度嗎?至少有90%的人:是的??梢砸黄鸸ぷ饕粋€星期,你不會在這之間說太多。但是在這段旅程之后,你有時間聊天,你們彼此了解得更好,銀川水上拓展,你們彼此更加親密?,F(xiàn)在,假設(shè)您在旅行期間發(fā)生事故且汽車發(fā)生故障。在這種情況下,你必須共同努力解決輪胎泄漏問題。在克服了一些挑戰(zhàn)后,您終于遇到了這些問題,并成功抵達目的地。您是否認為在挑戰(zhàn)結(jié)束后,這會讓您對彼此感覺更好嗎?想象一下另一種情況,它已經(jīng)是黑暗的,但你的車仍然在荒山中開放。汽車已被驅(qū)動至無油,并且可以隨時停車。您可能不得不在車上過夜,因為您找不到人來尋求幫助。你很擔心,但是你繼續(xù)找到自己的方式,經(jīng)過大量的努力,你可以成功到達目的地。你一起體驗不確定的冒險并終獲得成功。你能想象下周你會有怎樣的感受,你應(yīng)該記住這些故事和冒險經(jīng)歷。當一群人在日常生活之外冒險時,這種冒險會讓你感到緊張和恐懼。當您通過團隊合作成功完成此冒險時,這將使您更加親密。事實上,團隊建設(shè)的意義在于創(chuàng)造這樣的體驗?,F(xiàn)在我正在擴大我的訓練并被這么多人浪費,而已,因為經(jīng)驗太糟糕了。當你分享這種令人興奮的經(jīng)歷時,生活中很少發(fā)生的事情,你會有一種伴隨的感覺,并在你們之間建立深層的聯(lián)系。
游戲五盲人方一,項目類型:團隊合作類型二,道具要求:長繩一三,場地要求:空場地四,水上拓展意義,詳細游戲規(guī)則:讓所有玩家蒙上眼睛,在四十分鐘內(nèi),拉繩子進入一個罪惡的廣場并且所有球員必須在四方平分。該項目教會所有學生如何在信息不足的情況下尋找出路。每個人長和混亂的時間,水上拓展哪里好,每個人的是在選擇這個人并確定計劃之前。當組織和有組織的組織開始工作時,盡管每個人都沒有機會獲勝,但我的心底已經(jīng)非常坦率。每個人都認可并推廣行動計劃,讓學生們在共同努力中首先嘗到勝利的喜悅。五,活動目的:該任務(wù)反映了團隊成員之間的合作與信任。具有力,協(xié)調(diào)性和主動性的團隊可稱為團隊。這場比賽主要是為了培養(yǎng)每個人的團隊合作能力。
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