團隊是擴展培訓的培訓對象，團隊建設是擴展培訓的目的。雖然培訓行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)在很受歡迎，但由于他們理解的單一渠道，接觸機會較少，很多人對擴展培訓存在一些誤解。軍事道路發(fā)展的重點是擴展和培訓十年。在擴展培訓開始和發(fā)展之后，它在擴展培訓行業(yè)具有一定的性。如果采取旅游態(tài)度參加擴展培訓，培訓效果肯定會不盡如人意。擴展培訓的重點是培訓，而不僅僅是游戲和旅游。項目的安排，教師的分配以及基地的選擇必須根據(jù)培訓的目的來確定。我們可以穿們的旅游培訓，因為在風景區(qū)建有許多基地。您可以在訓練后享受大自然，不僅是為了訓練目的，也是為了欣賞大自然的美麗風景。當您選擇擴展培訓計劃時，您必須注意培訓的目的，并為團隊的當前情況選擇正確的擴展。

集體建設案件的總體失敗不是因為預算不足，而是因為一廂情愿。如果寶寶不說自己公司里的人真的不喜歡運動，那么老板就會帶他們?nèi)ケ拇?，但這是吐，就是！ ！ ！真正有反饋和有效的團隊建設應充分考慮員工參與的意愿。當行政部門制定集體建設計劃時，必須首先進行員工研究。數(shù)量較少的小公司可以直接使用問卷調(diào)查和訪談，根據(jù)自己的興趣和需求選擇團隊建設的主題，并將每個人分成團隊建設活動。對于大數(shù)目的大公司，可以提出幾個程序。次決定。在考慮員工意愿的同時，重要的問題是基層員工對團隊建設形式的偏好。例如，許多員工都有家庭。因為他們必須照顧孩子，沒有太多時間參加團體建設活動，他們可以將家庭，俱樂部，體育館，別墅，游泳池，親子游樂園和其他場所結(jié)合起來設計家庭日活動根據(jù)他們的需要。它可以幫助員工更好地釋放壓抑的心理情緒，提高家庭對員工工作的理解和理解，提高員工的關注度和支持度。例如，一些人才希望解決個人問題，從人性化的角度考慮企業(yè)組織。每年，奇虎360都會為員工舉辦集體婚禮，見證新人進入婚姻。 2016年，360公司為80對夫婦設計了集體婚禮，不僅邀請了國內(nèi)豬名的婚禮設計師，還當場贈送了珍貴的鉆石項鏈！從人性化的角度來看，360解決了公司單身人才的。

游戲十一心與心（背夾球）一，項目類型：雙人合作，戶外游戲二，場地要求：空大場地游戲距離：20米三，公司 水上拓展，需要道具：每組一根繩子長約五米四，參賽人數(shù)：每隊12人（6名男性和6名女性）V。詳細的比賽方法和比賽規(guī)則：每組2人，后面有一個球，步伐一直向前，繞過轉(zhuǎn)折點和回到起點，接下來小組開始向前邁進。當你向前移動時，你的手不能接觸球，否則你將受到2秒鐘的懲罰，并且在球落下后游戲?qū)钠瘘c重新開始。罪惡的終結(jié)者獲勝。排名按時間排名，按排名得分。 1.如果在比賽期間有球落地，則需要返回起點重新開始。 2.在途中不得用手或手臂觸球。如果有任何違規(guī)行為，則視為犯規(guī)。每次擊球時，你都會受到一次犯規(guī)，并且每次犯規(guī)將被加入2秒。 3.中繼時，中繼方必須完成區(qū)域內(nèi)的中繼活動。在比賽中，球隊應服從裁判，裁判的判罰是終。 VI?；顒幽康模捍嘶顒又荚谔岣哧犛阎g的相互了解，努力的節(jié)制起著至關重要的作用。

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