杭州千森服裝培訓(xùn)學(xué)校辦學(xué)以來，千森服裝制版培訓(xùn)班公司開設(shè)服裝設(shè)計、杭州服裝制版培訓(xùn)、立體裁剪、杭州服裝制版師培訓(xùn)等多種課程。我們擁有完整、科學(xué)的教學(xué)管理體系，可針對不同需求的群體提供不同的服裝制版培訓(xùn)方式，以**的教學(xué)培訓(xùn)方式和課程安排，讓每一學(xué)員都能享受到實實在在的收獲。以**教學(xué)的技術(shù)、高度的責(zé)任感和合理的價格深得新老客戶的厚愛。

設(shè)計需要創(chuàng)意和靈感，對于服裝設(shè)計師而言，在一定程度上，年輕些可能會更有利，在企業(yè)的招聘上，常常看到企業(yè)對設(shè)計師的年齡要求是不超過35歲。版師而言，雖少有年齡限制，但是幾年的經(jīng)驗確是基本的要求之一。

近期在本報與香港理工大學(xué)合作版師進(jìn)行的一份問卷調(diào)查中有這樣一個問題：你認(rèn)為企業(yè)會對有多少年經(jīng)驗的打版師感興趣?在本報記者在北京地區(qū)回收的近30份問卷中。絕大多數(shù)選擇了4-5年?？磥?，打版師自己心里也非常清楚，經(jīng)驗的積累對自己職業(yè)生涯的意義。

打版師像老中醫(yī)，服裝設(shè)計培訓(xùn)費(fèi)用，越“老”越值錢

到2013年服裝制版師緊俏，市場月薪3500元，年薪過百萬，平均月薪在8500元-20000之間。服裝制版師的薪酬主要由其培訓(xùn)程度、職位水平和工作檢驗決定。

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