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人力資源管理六大模塊之間相互銜接、相互作用、相互影響形成人力資源管理的有效體系。其中,職業(yè)介紹所哪里有,人力資源規(guī)劃是人力資源管理起點(diǎn),主要通過規(guī)劃幫助組織預(yù)測預(yù)計(jì)未來的人員需求數(shù)量及基本素質(zhì)構(gòu)成;招聘與配置,以人力資源規(guī)劃為輸入之一,職業(yè)介紹所電話,相當(dāng)于組織的血液,為組織提供營養(yǎng),解決組織人員配置、人崗匹配的問題;培訓(xùn)與開發(fā),其主題是“育人”;績效管理是六大模塊的,是其他各模塊的主要輸入,主旨在于幫助人、提高人,職業(yè)介紹所,解決組織如何用人的問題;薪酬福利,旨在激勵(lì)人,解決企業(yè)留人的問題;終,勞動(dòng)關(guān)系管理,旨在管理人、裁人,幫助企業(yè)形成合理化人力資源配置的有效循環(huán)。
邯鄲市博才人力資源有限公司是邯鄲工商局注冊的正規(guī)法人企業(yè),是一家國內(nèi)領(lǐng)xian的提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、勞務(wù)派遣、人事代理、勞務(wù)外包、代培代辦各類職業(yè)資格證書、高薪就業(yè)、企業(yè)管理咨詢、企業(yè)員工培訓(xùn)的性公司。歡迎有意者致電詳細(xì)咨詢。
職業(yè)選擇是指個(gè)人對(duì)于自己就業(yè)的種類、方向的挑選和確定。它是人們真正進(jìn)入社會(huì)生活領(lǐng)域的重要行為,是人生的關(guān)鍵環(huán)節(jié) 。
職業(yè)選擇沒有高低貴賤之分,樹立正確的職業(yè)觀。
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勞務(wù)派遣的分類。
1、完全派遣:由人力資源代理公司承擔(dān)一條龍服務(wù),包括人力資源招聘、選拔、培訓(xùn)、績效評(píng)價(jià)、薪酬和福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。
2、轉(zhuǎn)移派遣:用工單位自行招聘、錄用員工后,再將員工轉(zhuǎn)移給人力資源代理公司管理。
3、試用派遣:為了避免由于選拔和試用時(shí)產(chǎn)生的誤差風(fēng)險(xiǎn),用工單位在員工試用期將員工勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移至人力資源代理公司,以勞務(wù)派遣方式試用。
4、臨時(shí)派遣:用工單位根據(jù)業(yè)務(wù)項(xiàng)目需要,職業(yè)介紹所聯(lián)系方式,由人力資源代理公司派遣所需人才,完成業(yè)務(wù)項(xiàng)目后即解除勞務(wù)派遣合同
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企業(yè): 邯鄲市博才人力資源有限公司
手機(jī): 17733050366
電話: 0310-8080156
地址: 邯鄲市滏河大街2號(hào)濱河世紀(jì)大廈1208室