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一個公司的形象墻可以說是一間公司的底蘊體現(xiàn)了。正如在人的感官好與壞評定中,印象占70%。對外而言,很多客戶到公司后眼看到的就是公司的門頭和文化墻,特別是客戶屬于快速了解快速交易的這類人群。對內來說,一個員工更愿意在一家有底蘊有故事的公司工作,這樣可以滿足其榮譽感,對公司認同感也會提升。
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企業(yè)文化墻表達著企業(yè)的文化內涵,并展示著企業(yè)的實力,所以要重視企業(yè)文化墻的宣傳作用,讓企業(yè)文化真正深入人心。企業(yè)文化墻是企業(yè)文化建設的一把利器,用好它將會收到意想不到的效果。企業(yè)樓梯文化墻是宣傳公司文化、提升品牌形象以及增強團隊凝聚力的宣傳墻面。文化墻的視覺設計能改善美化公司環(huán)境,并與公司的自主形象品牌
企業(yè)文化墻都展現(xiàn)什么呢?
1、企業(yè)的發(fā)展歷程,企業(yè)發(fā)展歷程能夠讓員工看到企業(yè)過去的輝煌與發(fā)展的速度,增強員工對企業(yè)的信心,提高員工的能動性。
2、團隊拓展,每個團隊是企業(yè)基本的生產,給團隊表現(xiàn)的舞臺也給團隊競技的舞臺,在團結、競爭、榮譽的循環(huán)中才能成為出色的團隊。
3、激勵目標,讓團隊每個成員時刻感到鼓勵、責任感;讓每位員工看到進展,看到希望、激發(fā)戰(zhàn)斗欲望等。
企業(yè)文化墻建設是企業(yè)的集體形象,我們要相互合作,共同努力,營造友好互助的團體氣氛,一個充滿理想,團結,友誼的集體,會讓員工感受集體的溫暖,體會到集體的巨大力量,從而樹立了個人服從集體的集體主義理念。