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專業(yè)稅收籌劃值得信賴 鬼腳七科技貼心服務(wù)

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發(fā)布時(shí)間:2020-12-07 15:44  






3、根據(jù)總賬科目和詳細(xì)賬戶科目余額分析計(jì)算填列

例如,“長期”項(xiàng)目需要從“長期”總帳科目余額中扣除,扣除將在一年內(nèi)到期的長期金額到詳細(xì)賬戶中“長期”主體所屬的企業(yè),企業(yè)不能自動(dòng)續(xù)簽義務(wù)。填寫列。











個(gè)人所得稅應(yīng)納稅額新項(xiàng)目有什么

1、薪水、薪酬個(gè)人所得;2、個(gè)體戶的生產(chǎn)制造、運(yùn)營個(gè)人所得;3、對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的經(jīng)營承包、租賃運(yùn)營個(gè)人所得;4、勞務(wù)報(bào)酬;5、稿費(fèi)個(gè)人所得;6、特許權(quán)個(gè)人所得;7、利息、股利分配、收益?zhèn)€人所得;8、資產(chǎn)租用個(gè)人所得;9、資產(chǎn)出讓個(gè)人所得;10、偶然所得;11、別的個(gè)人所得。




“以票抵稅”暗藏隱患,員工需謹(jǐn)慎。拿沖抵工資獎(jiǎng)金并不是“合理避稅”,一旦查出是會(huì)處罰的。合理避稅是指在法律允許的情況下,以合法的手段和方式來達(dá)到減少繳納稅款的經(jīng)濟(jì)行為。比如企業(yè)可以在一些有稅收優(yōu)惠的特定區(qū)域注冊(cè)享受優(yōu)惠、從事一些有稅收優(yōu)惠的行業(yè)等等。但是,通過給員工報(bào)銷的形式來發(fā)年終獎(jiǎng)和薪酬,肯定不屬于合理避稅。且報(bào)銷對(duì)員工來說是把“雙刃劍”,表面上看省了個(gè)稅,弄得不好就會(huì)吃大虧。

“以票抵稅”暗藏隱患,員工需謹(jǐn)慎。拿沖抵工資獎(jiǎng)金并不是“合理避稅”,一旦查出是會(huì)處罰的。合理避稅是指在法律允許的情況下,以合法的手段和方式來達(dá)到減少繳納稅款的經(jīng)濟(jì)行為。比如企業(yè)可以在一些有稅收優(yōu)惠的特定區(qū)域注冊(cè)享受優(yōu)惠、從事一些有稅收優(yōu)惠的行業(yè)等等。但是,通過給員工報(bào)銷的形式來發(fā)年終獎(jiǎng)和薪酬,肯定不屬于合理避稅。且報(bào)銷對(duì)員工來說是把“雙刃劍”,表面上看省了個(gè)稅,弄得不好就會(huì)吃大虧。

“以票抵稅”暗藏隱患,員工需謹(jǐn)慎。拿沖抵工資獎(jiǎng)金并不是“合理避稅”,一旦查出是會(huì)處罰的。合理避稅是指在法律允許的情況下,以合法的手段和方式來達(dá)到減少繳納稅款的經(jīng)濟(jì)行為。比如企業(yè)可以在一些有稅收優(yōu)惠的特定區(qū)域注冊(cè)享受優(yōu)惠、從事一些有稅收優(yōu)惠的行業(yè)等等。但是,通過給員工報(bào)銷的形式來發(fā)年終獎(jiǎng)和薪酬,肯定不屬于合理避稅。且報(bào)銷對(duì)員工來說是把“雙刃劍”,表面上看省了個(gè)稅,弄得不好就會(huì)吃大虧。

人走申報(bào)不能停

  俗話說“鐵打的兵營流水的兵”。企業(yè)也是一樣,人來人往很正常。企業(yè)的財(cái)務(wù)人員也會(huì)發(fā)生人員流動(dòng),前一任已經(jīng)離職,后一任還沒有到任,中間出現(xiàn)了真空。由于財(cái)務(wù)工作的時(shí)效性要求,財(cái)務(wù)人員離職如果企業(yè)安排不妥當(dāng),就會(huì)給企業(yè)帶來損失。其他工作可以等到新人來處理,納稅申報(bào)是有時(shí)間規(guī)定的,不能等到后一任來了才辦理。建議企業(yè)在財(cái)務(wù)人員離職的時(shí)候,應(yīng)該留意納稅申報(bào)的問題,應(yīng)該與離職員工協(xié)商,即使人已經(jīng)離開,離職人員也應(yīng)該把納稅申報(bào)做完。沒有按時(shí)申報(bào),每次可能會(huì)被罰款2000元。



人走申報(bào)不能停

  俗話說“鐵打的兵營流水的兵”。企業(yè)也是一樣,人來人往很正常。企業(yè)的財(cái)務(wù)人員也會(huì)發(fā)生人員流動(dòng),前一任已經(jīng)離職,后一任還沒有到任,中間出現(xiàn)了真空。由于財(cái)務(wù)工作的時(shí)效性要求,財(cái)務(wù)人員離職如果企業(yè)安排不妥當(dāng),就會(huì)給企業(yè)帶來損失。其他工作可以等到新人來處理,納稅申報(bào)是有時(shí)間規(guī)定的,不能等到后一任來了才辦理。建議企業(yè)在財(cái)務(wù)人員離職的時(shí)候,應(yīng)該留意納稅申報(bào)的問題,應(yīng)該與離職員工協(xié)商,即使人已經(jīng)離開,離職人員也應(yīng)該把納稅申報(bào)做完。沒有按時(shí)申報(bào),每次可能會(huì)被罰款2000元。








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