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團隊建設(shè)執(zhí)行力重要性
團隊建設(shè)離不開每一個人的努力,但是一個團隊里不可能每個人都是行動力非??斓娜?。但當遇到團隊性的事件或活動時就需要拿出每個人的執(zhí)行力來。
執(zhí)行力簡單來說就是行動力。是指有效利用資源、保質(zhì)保量達成目標的能力,指的是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預定目標的操作能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃、目標轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。
執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿,完成任務(wù)的能力,完成任務(wù)的程度。對個人而言執(zhí)行力就是辦事能力;對團隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營能力。
一個好的牛逼的企業(yè),每位員工的執(zhí)行力必定非常好,執(zhí)行,不管有多難、多么不情愿,先“做”起來,別有“萬事俱備,只欠東風”這種想法。企業(yè)就一定會越來越好。
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為什么做團隊建設(shè)
在日常的工作生活中,每個人都有自己的工作要處理,彼此間交流比較少,有的不同部門的甚至從未交流過,都叫不出名字。當上級開展一項工作時,溝通過都是一個問題。但是福利怎么發(fā),發(fā)什么好,對組織者來說也很頭疼,這里為大家劃出三個關(guān)鍵動作。所以就要組織團建,團建就是要所有人在短時間內(nèi)互相了解,溝通熟悉,相互融合的一個活動,讓團隊之間更具有凝聚力,團隊發(fā)展越來越好。
所以不論是在小企業(yè)還是大企業(yè),團隊建設(shè)都是不可缺少的存在。
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HR的‘最難是團建’
新年將近,2018已經(jīng)過去,2019已經(jīng)到來,HR的小哥哥小姐姐又開始為團建年會怎么搞發(fā)愁了。每次聽到老板那句話:要讓大家都滿意,HR都得苦思冥想好幾天。搞好了叫團建,搞砸了就是團滅,怎么才能讓大家都滿意呢?
隨便找個地兒吃吃喝喝,沒有“詩和遠方”那是“團見”不是“團建”。買買買是必須的,零食、飲料多多益善,至少能夠堵上大家的嘴,減少“埋怨”,住宿、吃飯、娛樂一條龍服務(wù)要細致周到,這方面最能體現(xiàn)HR的統(tǒng)籌能力。