檔案數(shù)字化解決方案

　　檔案統(tǒng)一規(guī)劃、分步實(shí)施、資源共享、確保安全”的原則，以檔案數(shù)據(jù)和檔案影像資料信息的所有資料利用為目的，以數(shù)據(jù)庫為管理手段，以掃描紙質(zhì)檔案圖像和電子數(shù)據(jù)檔案為管理對(duì)象，以磁盤陣列為存儲(chǔ)介質(zhì)，利用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息處理技術(shù)、圖像處理技術(shù)、光盤刻錄技術(shù)、，實(shí)現(xiàn)檔案資源數(shù)字化、檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化、檔案服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化，更好地為客戶提供及時(shí)、準(zhǔn)確、的檔案信息，進(jìn)一步提升檔案管理水平和利用水平，建設(shè)符合現(xiàn)代檔案管理發(fā)展方向的檔案工作體系。綜合檔案室參考方案1檔案庫房、閱覽室、辦公室應(yīng)該實(shí)行三室分開但位置不能相距太遠(yuǎn)。

以上圖片和內(nèi)用僅供參考，產(chǎn)品詳細(xì)信息和報(bào)價(jià)請(qǐng)電話咨詢。

娛樂新聞公司崇尚“以科技為先導(dǎo)，以質(zhì)量求生存，以品種求發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念，聚集了一批具有良好創(chuàng)新能力、新穎知識(shí)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)烈團(tuán)隊(duì)精神的機(jī)械、控制、軟件、人才，使公司的研發(fā)能力、管理水平、服務(wù)意識(shí)，始終處于同行業(yè)先進(jìn)水平。先后研發(fā)出智能密集架（密集柜）、手動(dòng)密集架（密集柜）、底圖抽屜柜，檔案柜，智能檔案柜，移動(dòng)貨架，密集書架（貨架），智能書架，自動(dòng)選層柜，智能回轉(zhuǎn)柜，檔案密集架（密集柜）等科技含量高、結(jié)構(gòu)先進(jìn)、造型精美、工藝精湛的產(chǎn)品，并已批量生產(chǎn),對(duì)客戶需求的深刻認(rèn)識(shí)，使鋼之杰公司在為顧客提供高質(zhì)量產(chǎn)品的同時(shí)，更注重提供全過程的充滿個(gè)性化關(guān)懷的高品位服務(wù)，從而贏得了較好的市場(chǎng)信譽(yù)。他不僅具有防火、防光、防塵的性能，而且可大幅節(jié)省庫房空間和庫房建筑費(fèi)用，一般而言，他可比常規(guī)的固定柜架節(jié)省近2/3的庫房面積。公司在十分重視產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí)，高度重視服務(wù)質(zhì)量。公司長(zhǎng)期堅(jiān)持以人為本，服務(wù)社會(huì)的理念，恪守質(zhì)量至上，服務(wù)至上的宗旨，并組建龐大的銷售網(wǎng)絡(luò)體系和雄厚技術(shù)的客戶服務(wù)中心，我們?cè)敢愿咂肺坏漠a(chǎn)品，較高的服務(wù)，在改革和發(fā)展的道路上與市場(chǎng)共發(fā)展，與客戶共成長(zhǎng)，與社會(huì)共進(jìn)步。

北京鋼之杰公司公司管理制度大綱

娛樂新1、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。

　　2、公司倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想，禁止任何部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。

　　3、公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)水平，不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系，實(shí)行多種形式的責(zé)任制，不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　4、公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí)，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì)，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。

　　5、公司鼓勵(lì)員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

　　6、公司實(shí)行“崗薪制”的分配制度，為員工提供收入和福利保證，并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇;公司為員工提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì);公司推行崗位責(zé)任制，實(shí)行考勤、考核制度，評(píng)先樹優(yōu)，對(duì)做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

　　7、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率;提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi);倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助，同舟共濟(jì)，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力。

　　8、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律，對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。